01 ott - Venezia
Dinamica Jobs
Dinamica Jobs Srl, Agenzia Per il Lavoro e di somministrazione (Aut. Min. R. ******* del **********), ricerca, per apertura nuova filiale, ricerca un/a Hr Generalist Addetto/a di filialeRuolo:Il/la candidato/a all'interno della filiale, si occuperà della gestione dei processi di selezione, amministrazione e supporto ai lavoratori e alle aziende clienti, contribuendo al raggiungimento degli obiettivi di servizio e sviluppo della filiale.Attività e responsabilità principali:·Gestione delle attività di ricerca e selezione del personale per le aziende clienti e prospect·Pubblicazione annunci, screening curricula e conduzione di colloqui conoscitivi e di selezione.
·Gestione delle pratiche amministrative relative ai lavoratori somministrati.
·Attività di accoglienza candidati e front office di filiale.
·Supporto alle aziende clienti nella definizione dei fabbisogni di personale.
·Monitoraggio delle missioni attive e gestione della documentazione contrattuale.Aggiornamento del gestionale aziendale e delle banche dati dei candidati·Diploma o Laurea, preferibilmente in discipline umanistiche, economiche o giuridiche.
·Esperienza maturata nel settore delle Risorse Umane,
presso Agenzie per il Lavoro o società di selezione.
·Buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office.
·Ottime capacità organizzative, relazionali e comunicative.
·Attitudine al lavoro per obiettivi e alla gestione di attività diversificate.
·Precisione, proattività e orientamento al problem solvingOrario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì con flessibilità in entrata e in uscita dalle *********** alle ***********Tipologia contrattuale: tempo indeterminato.
3° o 4° livello, CCNL commercio e terziario a seconda della seniority.Benefits:-Buoni pasto-Lavoro da remoto (una volta a settimana)Luogo di lavoro: VeneziaIl presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi ****** e ****** e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi ****** e ******.Dinamica Jobs S.R.L. garantisce (ai sensi del D.Lgs ********, D.Lgs.******** e D.Lgs.********) pari opportunità di accesso al lavoro a tutt* i/le candidat* ed è impegnata nel favorire il rispetto delle diversità e l'inclusione sul posto di lavoro.
08 ott - Castelfranco di sotto
ADHR GROUP Santa Croce sull'Arno
08 ott - Barletta
BERNER
08 ott - Bologna
University Of Maryland Global Campus
08 ott - Pattada
Ninacare