STORE MANAGER
Pubblicato il 03-10-2026 - Gifrab Italia in Catania
Gifrab Italia SpA, storica Azienda leader nel settore Fashion Retail, ricerca figura di Store Manager per prestigioso store di abbigliamento su Catania.
Dopo aver letto questa descrizione, invii il suo CV e le eventuali informazioni aggiuntive richieste facendo clic sul pulsante di candidatura.
La figura ricercata presenta un'esperienza consolidata in ruolo analogo e proviene da realtà strutturate nell’ambito del Fashion Retail preferibilmente del mondo Premium.
MISSION DELLA POSIZIONE Garantire il funzionamento, il raggiungimento dei risultati commerciali e la crescita del punto vendita nel rispetto della politica commerciale ed in linea con la mission e i valori aziendali.
ATTIVITA’ PRINCIPALI Area Economica
- Garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato di punto vendita.
- Conseguire gli indicatori di performance.
- Mantenere sotto controllo il sistema dei costi del punto vendita (per la parte di sua pertinenza), intervenendo direttamente per ottimizzarli e limitarli.
Area Commerciale
- Realizzare gli obiettivi di vendita,
assicurando la massima customer satisfaction ed una customer experience nel rispetto delle politiche aziendali.
- Curare l’immagine aziendale, sia del punto vendita che dei collaboratori.
- Assicurare una buona animazione degli spazi commerciali attraverso l’applicazione delle indicazioni e delle linee guida di visual merchandising.
- Acquisire conoscenza del contesto socio-economico in cui è inserito il punto vendita e monitorare il proprio mercato (informazioni sulla concorrenza, nuove occasione, tendenze socio-economiche del territorio).
Area Risorse Umane
- Coordinare e supervisionare il personale di punto vendita.
- Contribuire alla definizione degli obiettivi di ogni collega e le modalità con cui raggiungerli.
- Assicurare una efficace valutazione delle performance dei collaboratori, seguendo le regole aziendali.
- Condividere con l’Area Manager valutazioni e osservazioni sul team di punto vendita.
- Valutare annualmente