Responsabile Reparto Elettrico-Elettronico

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Siamo un'azienda italiana operante nella ricerca e selezione del personale che si occupa di soddisfare le necessità dei clienti offrendo servizi personalizzati.

Responsabile / Coordinatore Reparto Elettrico-Elettronico

Ricerchiamo una figura tecnica da inserire come responsabile/coordinatore del reparto elettrico-elettronico aziendale. La persona dovrà occuparsi principalmente del coordinamento operativo delle risorse interne coinvolte nelle attività di cablaggio, assemblaggio, collaudo e gestione dei componenti elettrici/elettronici. È richiesta una buona conoscenza della materia elettrica ed elettronica, tale da permettere la supervisione delle attività, la verifica della corretta esecuzione dei lavori e l’interfaccia con ufficio tecnico, produzione, magazzino e installazione. Non si ricerca una figura necessariamente orientata alla progettazione o alla programmazione, ma una persona con solide competenze tecniche, capacità organizzative e attitudine alla gestione di un reparto operativo.

Retribuzione:

Livello C3-B1

Sede:

Casandrino (Napoli)

Requisiti:

Requisiti essenziali:




- Laurea in disciplina adeguata, preferibilmente in ambito elettrico, elettronico, elettrotecnico, automazione o affini.
- Esperienza in ambito elettrico/elettronico, preferibilmente in contesti produttivi o industriali.
- Capacità di coordinare risorse e organizzare attività operative.
- Buona capacità di lettura e verifica di schemi elettrici.
- Precisione, affidabilità e capacità di problem solving.
- Buona conoscenza della lingua inglese, fortemente preferibile.

Principali attività:
- Coordinamento del reparto elettrico-elettronico.
- Organizzazione e supervisione delle attività di cablaggio, assemblaggio e collaudo.
- Coordinamento di risorse tecniche e operative.
- Lettura, interpretazione e controllo di schemi elettrici.
- Verifica della corretta esecuzione delle attività secondo le specifiche aziendali.
- Interfaccia con gli altri reparti aziendali.
- Supporto nella risoluzione

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