Operations & Reward Executive - Bardi, Emilia-Romagna, Italy
Pubblicato il 03-10-2026 - JD SPORTS FASHION in Bardi
Chi e' JD GroupPossiede le competenze, l'esperienza e la determinazione necessarie per avere successo in questo ruolo? Lo scopra qui sotto.Fondato nel 1981 e quotato nell'indice FTSE 100, JD Group è un retailer multicanale leader a livello mondiale nei settori della moda sportiva, dell'outdoor e del fitness. Guidati dall'innovazione, dall'eccellenza e da una cultura che mette al primo posto le persone, la nostra visione è quella di diventare il retailer omnicanale più affidabile e agile al mondo. Accogliamo persone di ogni background per costruire insieme il futuro del settore.Come nostro brand di punta, JD Sports è leader di settore nello stile urbano, combinando perfettamente retail fisico e digitale per offrire un'esperienza distintiva. Proponiamo un'esperienza di acquisto premium, unendo marchi riconosciuti a livello globale come Nike e Adidas a marchi propri forti ed esclusivi. Siamo un team dinamico, ambizioso e determinato: ti unisci a noi?Parte del team People e a diretto riporto del People Ops & Reward Manager,
l'Operations & Reward Executive supportera' le attività di amministrazione e paghe del personale del Gruppo JD.Nel dettaglio, supportera' l'ufficio People della sede Italiana nelle seguenti attività:Agira' come punto di contatto dell'ufficio HR fornendo assistenza per tutte le questioni e domande relative all'amministrazione del personale, buste paga, benefit e tutti gli eventi che impattano il cedolino; Si occupera' della gestione amministrativa della documentazione dei rapporti di lavoro quali assunzioni, tirocini, proroghe, cessazioni e trasformazioni, monitorando e tracciando tutti gli eventi (inclusa la gestione di malattia, maternità, infortuni, assenze) che hanno un riflesso sulle buste paga dei dipendenti, interfacciandosi con lo studio paghe esterno; Gestira' il processo di creazione, stampa e spedizione di ID Card o di altro materiale destinato ai negozi; Manterra' i rapporti con enti esterni quali INPS, INAIL, ITL, fondi, centri per l'i