03 ott - Valsamoggia
Cirfood
CIRFOOD ricerca cuoco/cuoca da inserire all’interno del ristorante aziendale di Philip Morris, che riportando direttamente al Responsabile, avrà le seguenti responsabilità:
• partecipare attivamente alla produzione del menù giornaliero;
• assicurare la corretta ed efficiente realizzazione delle attività in termini di prodotto e di servizio;
• conoscenza ed applicazione rigorosa dell'HACCP;
• rispettare gli standard qualitativi e quantitativi;
Desideriamo rivolgerci a candidati e candidate in possesso di diploma di maturità alberghiera o qualifica del settore, con pregressa esperienza nella ristorazione collettiva.
COSA OFFRIAMO?
Iniziale contratto a tempo determinato tempo pieno di 12 mesi finalizzato ad una trasformazione a tempo indeterminato.
Attività lavorativa articolata su 5 giorni settimanali con turni alternati diurni o serali e due giorni di riposo, uno infrasettimanale e uno nel weekend. (NO TURNI SPEZZATI)
Completano il profilo dinamismo, buone doti organizzative e relazionali, proattività e flessibilità.
La retribuzione prevista per il ruolo è compresa tra 23.697,66 e 25.797,66 euro lordi annui, da definirsi in base all’esperienza e alle competenze maturate e ai criteri retributivi previsti dalla contrattazione applicabile. Il livello di inquadramento sarà il 4°, in conformità al CCNL Turismo, Pubblici Esercizi, Ristorazione Collettiva e Commerciale.
Le ricerche sono rivolte a candidati di ambo i sessi ai sensi della L. 903/77 e L. 125/91.
CIRFOOD tratterà i dati in conformità alle disposizioni previste daI Regolamento (UE) 679/2016. L’informativa completa è disponibile a questo link: https://www.cirfood.com/it/privacy
Il processo di selezione è trasparente e inclusivo, nel pieno rispetto delle pari opportunità (D.Lgs. 198/2006) e della normativa sulla trasparenza salariale (D.Lgs. 96/2026 di recepimento della Direttiva UE 2023/970).
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