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Hr Learning

Pubblicato il 03-10-2026 - Grafton Recruitment in Roma

Grafton, divisione diversity equity and inclusion, selezione per multinazionale leader nel settore alimentare un HR learning specialist appartenente alle categorie protette art.1 legge 68/99.Si offre contratto in somministrazione a tempo determinato o indeterminato con retribuzione a partire dai 30.000 euro annui, mensa aziendale e lavoro da remoto al 50%.Il Learning Consultant è responsabile della progettazione, pianificazione e gestione delle attività di Learning & Development dell'organizzazione, assicurando la corretta implementazione del piano formativo annuale e collaborando con stakeholder interni ed esterni per garantire un'offerta formativa efficace e allineata alle esigenze del business.

Possiede le competenze, l'esperienza e la determinazione necessarie per avere successo in questo ruolo? Lo scopra qui sotto.

Principali responsabilitàAnalisi dei fabbisogni e progettazione formativaRaccogliere e analizzare i fabbisogni formativi delle diverse funzioni aziendali.Collaborare con Business Function Directors,



HR Business Partner e responsabili di unità organizzative per individuare priorità e opportunità di sviluppo.Supportare la progettazione e l'aggiornamento del Training Plan annuale.Identificare percorsi formativi, soluzioni digitali e iniziative di sviluppo coerenti con gli obiettivi aziendali.Gestione ed erogazione della formazionePianificare il calendario formativo annuale e coordinare le attività operative.Organizzare sessioni formative in presenza e virtuali, gestendo aule, partecipanti, docenti e materiale didattico.Coordinare l'offerta formativa locale, regionale e corporate, incluse le iniziative AEI, programmi leadership e piattaforme e-learning.Gestire le comunicazioni e le relazioni con stakeholder interni ed esterni coinvolti nei programmi formativi.Digital Learning e LMSAmministrare e monitorare le attività formative attraverso piattaforme LMS.Supportare la gestione di SAP SuccessFactors Learning o sistemi equivalenti.Monitorare la fruizione di

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