Ingegnere Civile Junior
Pubblicato il 03-10-2026 - ADHR Group in Torino
La Divisione Permanent Recruitment di ADHR Group ricerca per propria azienda cliente, operante nel settore della progettazione integrata e dell'impiantistica, un Ingegnere Civile/Strutturista Junior
È il candidato/la candidata ideale per questa possibilità? Lo scopra leggendo la panoramica del ruolo qui sotto.
Mansioni
La risorsa, inizialmente affiancata dai tecnici senior, si occuperà di:
- progettazione e verifica di strutture in acciaio, calcestruzzo armato e altre tipologie strutturali;
- sviluppo di modelli di calcolo strutturale;
- analisi e modellazione FEM;
- verifiche di elementi e strutture esistenti;
- modellazione finalizzata alle verifiche di resistenza al fuoco delle strutture;
- collaborazione con il team di Fire Safety Engineering (FSE) per analisi avanzate;
- predisposizione di relazioni di calcolo e documentazione tecnica;
Requisiti
- Laurea in Ingegneria Civile o percorso equivalente;
- conoscenza dei principi fondamentali di scienza e tecnica delle costruzioni;
- interesse per calcolo strutturale, modellazione numerica e FEM;
- interesse verso il settore della sicurezza antincendio e Fire Engineering;
- buona capacità di utilizzo degli strumenti informatici;
- capacità di lavorare all'interno di gruppi multidisciplinari.
Costituiscono titolo preferenziale
- tesi o percorso universitario relativo a strutture, FEM o modellazione numerica;
- conoscenza di software di calcolo strutturale/FEM;
- conoscenza di software quali ProSap, Straus7, SAP2000, Midas o equivalenti;
- conoscenze di base relative alla progettazione strutturale in condizioni di incendio;
- conoscenza delle NTC e degli Eurocodici strutturali;
- conoscenza di strumenti BIM e software di modellazione 3D.
Sede di lavoro: Fossano (CN)
Orario di lavoro: su turno centrale, da lunedì a venerdì
Si offre: inserimento diretto in azienda, con contratto a tempo indeterminato. RAL 25. euro + ticket
Le ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs. 198/200