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Manutentore Elettromeccanico

Pubblicato il 03-10-2026 - Lavoropiu in Italia

Lavoropiù SPA - agenzia per il lavoro è alla ricerca di manutentori meccanici, elettrici ed elettromeccanici per importanti realtà aziendali del territorio di Forlì, operanti nel settore alimentare e industriale.

Le aziende stanno ampliando i propri team di manutenzione e valutano sia profili junior con una prima esperienza in ambito industriale, sia profili più esperti. Valutiamo anche elettricisti industriali che desiderino inserirsi in un ruolo di manutenzione, purché abbiano maturato esperienza in contesti produttivi.

REQUISITI
- Diploma o qualifica a indirizzo tecnico,
- Esperienza pregressa in ambito manutentivo/industriale, anche breve per i profili junior,
- Buona capacità di individuazione e risoluzione dei guasti,
- Approccio pratico e proattivo,
- Disponibilità a lavorare su turni, ove richiesto dalla posizione.

CHI CERCHIAMO
Persone con esperienza, anche differenziata, in:
- manutenzione meccanica ed elettrica di impianti industriali,
- manutenzione di macchinari e linee automatizzate,
- ricerca e risoluzione guasti,
- manutenzione ordinaria e straordinaria,




- attrezzaggio, set-up e messa a punto delle linee, impianti e macchinari del settore alimentare, packaging o produzione industriale.

COSA OFFRIAMO
Le opportunità disponibili prevedono inserimento diretto in azienda e percorsi finalizzati alla stabilizzazione.
Sono disponibili posizioni con:
- orario giornaliero
- turni diurni/notturni
- possibilità di inserimento a t. indeterminato.

? RAL indicativa: 30.000–40.000 €
La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.

? Luogo di lavoro: Forlì e dintorni

Lavoropiù S.P.A. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari occasione e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I; e PDR 125:2022 su p

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