Project Manager
Pubblicato il 03-10-2026 - Max Factory in Trentino-Alto Adige
Chi siamo
Max Factory è una catena di negozi di moda e articoli per la casa, con circa 50 punti vendita in Italia.
Stiamo portando avanti progetti legati ai dati, alla digitalizzazione e all'intelligenza artificiale. Cerchiamo un Project Manager che faccia da collegamento tra i reparti aziendali e i team tecnici, seguendo i progetti relativi a sistemi interni, dati, automazione e AI dall'analisi delle esigenze fino alla loro realizzazione.
Cerchiamo una persona capace di comprendere i problemi operativi, organizzare il lavoro, coordinare team diversi e portare i progetti a termine. Il ruolo non consiste esclusivamente nello sviluppo software o nella preparazione di report.
Di cosa ti occuperai
- Confrontarti con acquisti, vendite, riordino, magazzino, negozi e direzione per comprendere problemi ed esigenze.
- Tradurre le esigenze aziendali in obiettivi, attività e priorità chiari.
- Preparare i piani di progetto, definendo scadenze, responsabili e risultati attesi.
- Coordinare la collaborazione tra reparti aziendali, team tecnici e fornitori esterni.
- Seguire l'avanzamento dei progetti, organizzare riunioni e tenere traccia delle attività da completare.
- Individuare rischi, ritardi e problemi di comunicazione, contribuendo a risolverli.
- Partecipare ai test, alla verifica e al rilascio di sistemi e funzionalità legate ai dati.
- Supportare la formazione degli utenti e seguire i problemi emersi dopo il rilascio.
- Promuovere la digitalizzazione e l'automazione dei processi di vendita, inventario, riordino e reportistica.
- Verificare i risultati dei progetti dopo il rilascio, valutando se hanno effettivamente migliorato l'efficienza del lavoro.
Requisiti
- Capacità di comunicare in ambito lavorativo sia in cinese sia in italiano: entrambe le lingue sono obbligatorie.
- Esperienza nel coordinamento di progetti tecnologici, digitali, di implementazione di sistemi, legati ai dati o ai processi aziendali.
- Capacità di comprendere le esigenze aziendali e trasformare