Network Area Manager

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/872wz2

Covercare Spa, società del gruppo Unieuro, con sede a Legnano (MI), ricerca per il proprio staff interno un Network Area Manager da inserire nel team.
La risorsa, riportando al On site Manager, dovrà essere in grado di presidiare il territorio del nord Italia.
Il/La candidato/a ideale è una persona con esperienza almeno biennale in ruolo analogo e con conoscenze del mercato di riferimento (HVAC)
Nel dettaglio la risorsa si occuperà delle seguenti attività:
- Gestione della rete tecnica installatori area nord Italia;
- Controllo per ogni centro dei principali KPI di qualità, efficienza e soddisfazione della clientela;
- Ricerca, elezione nuovi centri di assistenza e supporto nella fase di avviamento;
- Formazione, sostegno allo sviluppo dei centri;
- Risoluzione problematiche di servizio sul campo.

Ulteriori requisiti:
- Background tecnico/commerciale;
- Forti doti comunicative e relazionali, problem solving, dinamicità e autonomia
- Conoscenza on-site della rete
- Conoscenza delle dinamiche del mercato di riferimento

Cosa offriamo:




- Inserimento in un contesto dinamico e strutturato
- Ambiente collaborativo e orientato al miglioramento continuo
- Contratto: inserimento previsto con contratto a tempo indeterminato. Il CCNL di riferimento è il Contratto Collettivo Nazionale metalmeccanico industria (CNEL C011).
- Trattamento economico: per la posizione in oggetto la retribuzione annua lorda (RAL) iniziale sarà non inferiore a € 40.000 per un contratto full time. Tale trattamento rispetta gli obblighi di trasparenza retributiva previsti dalla Direttiva UE 2023/970 e dalla normativa nazionale di recepimento.

L'azienda si riserva, al termine del processo di selezione, di formulare un'offerta con livello di inquadramento e/o retribuzioni differenti rispetto a quanto indicato nel presente annuncio, in coerenza con l'esperienza qualificato e le competenze possedute.
L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.Lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10

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