Project manager
Pubblicato il 03-10-2026 - Adecco Italia in Alzano lombardo
Luogo di lavoro: Alzano Lombardo
Di seguito, troverà un'analisi completa di tutti i requisiti per i potenziali candidati e le istruzioni su come candidarsi. In bocca al lupo
ProfiloPer realtà operante nel settore impiantistico, specializzata nella realizzazione e manutenzione di impianti tecnologici, Adecco Permanent ricerca una figura di Project Manager.
Sede di Lavoro: Alzano Lombardo (BG)
La risorsa sarà inserita all'interno dell'area tecnica e riportando alla Direzione, la figura sarà responsabile della gestione completa delle commesse, assicurando il rispetto di tempi, costi, standard qualitativi e obiettivi economici.
Responsabilità
- Gestire le commesse in tutte le fasi operative, garantendo il rispetto di tempi, costi e qualità del servizio.
- Coordinare i rapporti con clienti, fornitori e subappaltatori, assicurando una comunicazione efficace.
- Pianificare e supervisionare le attività delle squadre tecniche sul territorio, monitorandone l'avanzamento.
- Supportare la preparazione di offerte e preventivi,
contribuendo all'analisi dei costi e alla gestione economica dei progetti.
- Verificare il raggiungimento degli obiettivi di commessa, nel rispetto delle normative di sicurezza e delle procedure aziendali.
Skill e Professionalità
- Formazione ad indirizzo tecnico;
- Background in ruoli analoghi maturata nel settore impiantistico;
- Conoscenza delle logiche di gestione economica e operativa delle commesse;
- Buona padronanza degli strumenti Microsoft Office, in particolare Excel; gradita la conoscenza di Microsoft Project;
- Ottime capacità organizzative e relazionali, con esperienza nel coordinamento di team tecnici, nella gestione dei rapporti con clienti e fornitori e robusto orientamento al raggiungimento degli obiettivi.
Si offre
- Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato
- Inquadramento CCNL Metalmeccanico, livelli C3-B2
- Range retributivo €38.000 - €40.000;
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003,