Impiegato/A Contabile

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Azienda NTWK Sede Brescia, Italia Professione/ Funzione Contabilità / revisione dei contiNTWK, azienda italiana operante nella ricerca e selezione del personale, si occupa di soddisfare le necessità dei clienti offrendo servizi personalizzati.PosizionePer azienda leader nella mediazione creditizia su tutto il territorio nazionale, si ricerca una figura da inserire come RESPONSABILE CONTABILITÀ.La risorsa sarà inserita nell’Ufficio Amministrazione e Finanza e avrà la responsabilità di:garantire la correttezza e l’efficienza dei processi contabili e amministrativiCoordinerà le risorse dell’area, seguendone lo sviluppo professionalesupporterà la Direzione nella predisposizione della reportistica economico-finanziaria.supervisionerà le chiusure periodiche, il bilancio d’esercizio, la gestione degli adempimenti fiscali e il rapporto con consulenti esterniRequisiti richiesti:diploma di Ragioneria o di Laurea, anche breve, in Economia e Commercioalmeno 2 anni di esperienza nel ruolo in aziende di medio-grandi dimensioni,



preferibilmente nel settore dei servizi alle impreseottime conoscenze amministrative e contabiliottima padronanza dei principali strumenti informaticigradita, ma non obbligatoria, la conoscenza del gestionale e-Solverottime capacità relazionali, di gestione del tempo e delle priorità,visione d’insieme,capacità di analisi e sintesi, nonché buone capacità di scritturapredisposizione al lavoro in team e affidabilitàAltre informazioniCosa si offre:inserimento con contratto di lavoro a tempo pieno, orario d’ufficio 09:00–18:00, con possibilità di lavoro ibrido (telelavoro) e flessibilità orariaambiente giovane e dinamicopercorso di formazione strutturato e concrete possibilità di crescita competente.pc e cellulare aziendalebuoni pasto e premi legati alla produttivitàSede di lavoro: Castel Mella (BS)La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi. Gli/le interessati/e sono invitati/e a prendere visione dell’informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi della normativa applicabile, in particolare ai sensi dell’art. 13 del Regolamento (UE) n. 2016/679 (GDPR).#J-18808-Ljbffr

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