Senior HR Business Partner

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Staff Service srl, società interna a Gruppo Cremonini (ricerca, selezione, organizzazione sviluppo, gestione e amministrazione del personale) con autorizzazione ministeriale n. 175 del 7.6.2024 ricerca per la sede direzionale di Inalca Castelvetro, un/a Senior HR Business Partner
La posizione
Per il potenziamento della Direzione HR, siamo alla ricerca di un/una Senior HR Business Partner che, riportando direttamente al Responsabile HR, avrà il compito di garantire l'allineamento tra le strategie HR e gli obiettivi di business degli stabilimenti produttivi assegnati.
La risorsa sarà un punto di riferimento per gli HR di stabilimento, supportandoli nella gestione dei principali processi HR, nell'analisi delle performance organizzative e nell'identificazione di azioni di miglioramento continuo, contribuendo attivamente allo sviluppo e alla crescita delle persone e dell'organizzazione.
Responsabilità principali
- Assicurare la corretta implementazione delle politiche e dei processi HR negli stabilimenti di competenza;




- Supportare gli HR di stabilimento nella gestione delle attività relative a organizzazione, amministrazione del personale, sviluppo, formazione e relazioni industriali;
- Monitorare e analizzare i principali KPI HR (turnover, assenteismo, straordinari, produttività, organici, costi del personale, ecc.), garantendone la corretta interpretazione e identificando possibilità di miglioramento;
- Promuovere e coordinare iniziative finalizzate al miglioramento continuo degli indicatori HR e organizzativi;
- Collaborare con il management di stabilimento per individuare e implementare soluzioni organizzative coerenti con gli obiettivi industriali e produttivi;
- Supportare i responsabili di funzione nella gestione delle tematiche legate alle persone, favorendo un approccio orientato alla performance e allo sviluppo;
- Gestire le relazioni sindacali a livello di stabilimento, partecipando ai tavoli di confronto e contribuendo alla definizione e negoziazione degli a

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