04 ott - Terni
impiegando.com
Cerchiamo un/una Addetto/a gestione reclami per un punto vendita specializzato nel commercio di articoli per la persona e la casa. La risorsa prenderà in carico le segnalazioni post-vendita, coordinerà soluzioni con magazzino e fornitori e tutelerà l esperienza cliente durante la fase di reso o sostituzione.
Mansioni principali:
presa in carico e classificazione dei reclami ricevuti via sportello, telefono e portale clienti;
verifica documentazione d acquisto (scontrino/fattura), controllo garanzie e proposta di soluzione (rimborso, sostituzione, buono) secondo policy;
coordinamento operativo con magazzino per disponibilità prodotto e con fornitore per pratiche RMA;
registrazione dettagliata delle pratiche su gestionale del punto vendita e aggiornamento scadenzario pratiche;
predisposizione di report settimanali sui volumi dei reclami e tempi medi di chiusura; supporto al front desk in orari di picco.
Offerta e benefit:
Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800
CCNL Commercio, tempo pieno
Buoni pasto
Formazione continua su gestione resi e tecniche di comunicazione
Orario flessibile su turni diurni, dal lunedì al sabato
Requisiti:
diploma di scuola secondaria o qualifica professionale
adatto anche a profili junior
dimestichezza con strumenti informatici di base e gestione di pratiche su software di punto vendita
buone capacità comunicative, attitudine al problem solving e precisione nelle registrazioni
disponibilità con disponibilità immediata
Tempo determinato 6 mesi con possibile proroga.
Sede di lavoro: Terni
by helplavoro.it
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09 ott - Motta di Livenza
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