Categoria Protetta/99 Data Entry

04 ott - Vicenza
Randstad Italia

Mansione Randstad Hopportunities è la linea di specializzazione di Randstad Italia dedicata alla Ricerca, Selezione e Inserimento Lavorativo di profili appartenenti alle Categorie Protette (L. 68/99). Per solida e strutturata realt industriale del territorio, specializzata nelle lavorazioni meccaniche siamo alla ricerca di un/a Impiegato/a Data Entry / Inserimento Dati appartenente alle Categorie Protette (art. 1 L. 68/99 - Invalidit Civile o del Lavoro). La risorsa verr inserita all'interno dell'area amministrativa/operativa e si occuper della gestione, digitalizzazione e archiviazione delle informazioni aziendali a sistema. RAL (21 ore): 11.500 € – 13.000 € lordi / anno Cosa offre l'azienda: Tipologia contrattuale: Assunzione diretta in azienda ai sensi della Legge 68/99, finalizzata al tempo indeterminato Orario di lavoro: Part-time 21 ore settimanali (con articolazione oraria da concordare in fase di selezione). Sede di lavoro: Zona Alonte (VI). Responsabilit Le principali responsabilit includono: Inserimento, aggiornamento e verifica dei dati tecnici,



anagrafici e gestionali nei sistemi informatici aziendali. Registrazione di ordini, bolle, distinte o documenti amministrativi/di produzione. Controllo di congruenza tra la documentazione cartacea/digitale e i dati imputati a sistema. Archiviazione digitale e cartacea della documentazione aziendale. Supporto generico alle attivit amministrative o di segreteria dell'ufficio. Competenze Requisiti richiesti: Riservato a personale con certificazione di Invalidit Civile o Invalidit del Lavoro (L. 68/99). Diploma di scuola secondaria superiore. Disponibilit lavoro tempo parziale 21 ore Buona velocit e precisione nella digitazione e nell'inserimento dati. Padronanza dell'uso del PC e dei principali strumenti informatici (Pacchetto Office, in particolare Excel, posta elettronica). Accuratezza, attenzione al dettaglio, affidabilit e riservatezza. Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e n

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