It & Digital Transformation Manager
Pubblicato il 04-10-2026 - Rise in Rovigo
Per azienda leader in Europa nella settore dell’estetica avanzata e della cosmetica, specializzata in tecnologie innovative per il benessere e la salute del corpo, stiamo ricercando una figura di IT & Digital Transformation Manager
Tutti i candidati sono invitati a leggere attentamente la seguente descrizione del lavoro e le relative informazioni prima di candidarsi.
In ottica di potenziamento strutturale e di continua espansione internazionale, ricerchiamo un IT & Digital Transformation Manager.
La figura sarà il punto di riferimento per la trasformazione digitale, la sicurezza dei dati, l’integrazione dei sistemi gestionali (ERP/CRM/Filiera logistica), l’infrastruttura di rete internazionale e la connettività IoT / Industria 4.0 integrata nelle apparecchiature ad alta tecnologia prodotte e distribuite dal Gruppo.
Responsabilità:
Governance e fornitori
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- Gestire il rapporto con i fornitori software e i consulenti: raccolta requisiti, valutazione delle stime, collaudo, verifica dei livelli di servizio.
- Mantenere una vista unica delle attività IT con priorità e proponente,
filtrando le richieste che arrivano dai diversi uffici.
- Valutare se una richiesta di sviluppo su misura sia necessaria o già coperta dalle funzionalità native delle piattaforme in uso.
Dati e integrazioni
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- Definire, per ciascun dato aziendale, quale sistema ne è la fonte di verità e come si propaga agli altri.
- Verificare in autonomia la correttezza di importazioni e migrazioni: completezza, duplicati, campi mancanti.
- Presidiare i flussi di integrazione fra gestionale, CRM, e-commerce e piattaforme di terze parti.
Formazione e adozione
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- Progettare ed erogare la formazione sugli strumenti aziendali per gli uffici Italia ed estero.
- Produrre materiale formativo riutilizzabile — sessioni registrate, guide operative, procedure — per l’onboarding delle nuove risorse.
- Individuare e affiancare un referente interno per ciascun sistema principale, in modo che la conoscenza non si