Energy Manager

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Randstad Leaders Search&Selection;, divisione Public Sector, specializzata nella ricerca e selezione di profili di middle e senior management ricerca per società cliente

Scopra di più sulle mansioni generali e sulle competenze richieste per questa possibilità leggendo di seguito.
La figura verrà inseritapresso la Direzione Tecnica della società con le seguenti mansioni:
- Redazione del Bilancio Energetico annuale secondo quanto previsto dalla normativa (L. 10/91 e s.m.i.);
- Monitoraggio e analisi dei consumi energetici degli impianti attraverso audit ad hoc o, se disponibili, tramite i report prodotti da sistemi di telegestione, telecontrollo e automazione attraverso anche una congiunta supervisione dei sistemi di monitoraggio energetico e utilizzo di piattaforme di data analysis;
- Proposta e implementazione di interventi di efficientamento energetico su impianti, reti e sistemi ausiliari per l’ottimizzazione dei consumi attraverso la corretta regolazione degli impianti e il loro utilizzo appropriato dal punto di vista energetico;




- Predisposizione di piani energetici e progetti per l’adozione di fonti rinnovabili (fotovoltaico, biogas, idroelettrico, etc.);
- Aggiornamento continuo sulla normativa in materia di energia e sostenibilità ambientale anche interagente con altre Direzioni e Funzioni aziendali preposte alle policy ESG;
- Supervisione degli approvvigionamenti di energia elettrica e altri vettori energetici, al fine promuovere ed attuare politiche aziendali di saving energetico anche favorendo, con le strutture aziendali competenti, innovative policy di green procurement e life cycle cost analysis.
- Laurea magistrale o vecchio ordinamento in Ingegneria;
- Precedente esperienza lavorativa, almeno 5 anni, nella gestione delle tematiche di risparmio dell’energia;
- Competenze in audit energetici, strumenti di monitoraggio e miglioramento delle performance;
- Conoscenza della normativa inerente la gestione dell’energia (legge 10/1991 – D.lgs 102/2014);
- Con

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