Manutentore elettromeccanico

04 ott - Caserta
Randstad Filiale di Caserta

Mansione

Sei un professionista della manutenzione con una solida competenza nell'automazione industriale? Stai cercando una nuova sfida dove poter mettere alla prova le tue capacità di diagnostica e problem solving? Abbiamo l'occasione giusta per te Randstad Italia S.p.A., filiale di Caserta, ricerca per importante realtà un manutentore elettromeccanico In questo ruolo, lavorerai su turni garantendo l'efficienza degli impianti, intervenendo su guasti e seguendo i piani di manutenzione prestabiliti in collaborazione con il Responsabile di reparto.

Sede di lavoro: Caserta

Cosa offriamo

Impiego full - time. Inquadramento e retribuzione commisurato all'esperienza.

Responsabilità
- Eseguire interventi di manutenzione meccanica e pneumatica su turni.
- Collaborare con il team per garantire la continuità operativa secondo il piano di manutenzione.
- Identificare, analizzare e gestire tempestivamente i guasti tecnici.
- Intervenire su componenti di automazione, inclusi PLC e sistemi di azionamento.




- Seguire le priorità indicate dal Responsabile di manutenzione per massimizzare la produttività.

Competenze
- Conoscenza dei PLC (capacità di effettuare ricerca guasti e programmazione di base).
- Competenza su Inverter e azionamenti per la regolazione di motori.
- Padronanza nella lettura di schemi elettrici e meccanici.
- Conoscenza approfondita della simbologia pneumatica e dei relativi componenti.
- Diploma o titolo di studio superiore in discipline tecnico-scientifiche.
- Proattività, precisione e spiccata affidabilità nello svolgimento delle mansioni.
- Ottime doti di problem solving e predisposizione al lavoro in team.
- Abilitazione alla guida di carrelli elevatori (preferenziale).
- Almeno 1 anno di esperienza maturata in contesti industriali.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. vedi modalità di candidatura, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2

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