02 ott - Novara
HUNTERS GROUP
ppNovara, Italy | Pubblicato il 02/09/2026 /ppHunters Group, società di ricerca e selezione di personale qualificato.br/ /ppNata come società verticalizzata nel settore Tecnico, attraverso l'apertura di Executive Hunters, Hunters e JHunters il Gruppo ha sviluppato un forte network internazionale sui diversi segmenti di mercato – dal Top al Middle fino al Junior Management – con un'ulteriore focalizzazione settoriale e per funzioni.br/ /ppGrazie ad un team di lavoro costituito da Consulenti e Partner preparati e smart, Hunters Group replica in sè la medesima struttura delle organizzazioni con le quali collabora. La robusto specializzazione settoriale e di funzione infatti viene sviluppata da figure professionali che hanno maturato interessanti esperienze aziendali pregresse, portandole a beneficio del proprio lavoro di Head Hunter. L'elemento differenziante di Hunters Group si racchiude nella personalizzazione di ogni singolo progetto e nella capacità di offrire Consulenze mirate e pragmatiche a candidati e aziende partner.br/ /ppIn tutte le sue aree di attività, Hunters Group fornisce un servizio fortemente orientato a risultati puntuali, rapidi e dibr/ /ppqualità.br/ /ppL'obiettivo di Hunters Group è quello di costituire un reale punto di riferimento per chi si voglia affacciare al mercato del lavoro, da qualsiasi prospettiva.br/ /ph3Descrizione lavoro /h3pPer conto di una realtà industriale strutturata, operante nel settore della componentistica e delle soluzioni per il comparto machinery, siamo alla ricerca di un/una:br/ /ppbDirettore Generale – General Manager Operativo e Industriale /bbr/ /ppLa persona avrà la responsabilità della gestione complessiva dello stabilimento e dell'organizzazione italiana, con l'obiettivo di garantire il raggiungimento delle performance economiche,
industriali e operative dell'azienda.br/ /ppIl ruolo prevede il coordinamento delle principali funzioni aziendali — Operations, Produzione, Supply Chain, Acquisti, Ingegneria, Qualità, Post Vendita, Commerciale, Amministrazione, Finanza e Controllo, Risorse Umane e Sistemi Informativi — operando a stretto contatto con la Proprietà e il Consiglio di Amministrazione.br/ /ppPrincipali responsabilità:br/ /pullibTradurre le strategie della Proprietà in piani operativi, budget e obiettivi misurabili. /bbr/ /lilibCoordinare e sviluppare il management team. /bbr/ /lilibPresidiare la gestione economica /b, il conto economico e la marginalità industriale.br/ /liliMonitorare KPI quali EBITDA, produttività, OEE, lead time, qualità, scarti e puntualità delle consegne.br/ /liliOttimizzare i processi produttivi secondo logiche Lean Manufacturing e Continuous Improvement.br/ /liliMigliorare la programmazione della produzione, la Supply Chain e la gestione dei fornitori strategici.br/ /lilibSupervisionare l'ingegneria di prodotto e di processo, l'industrializzazione e la conformità normativa. /bbr/ /liliPromuovere il miglioramento degli standard qualitativi e la gestione di audit e non conformità.br/ /lilibContribuire allo sviluppo commerciale nei mercati italiani ed esteri.
/bbr/ /liliSupportare la Proprietà nella crescita organizzativa e nella progressiva managerializzazione dell'azienda.br/ /liliGarantire il rispetto degli standard di salute, sicurezza, qualità e compliance.br/ /lilibLaurea in Ingegneria, preferibilmente Meccanica o Gestionale. /bbr/ /lilibEsperienza significativa, tra i ***** anni, maturata in aziende industriali strutturate. /bbr/ /liliProvenienza da contesti manifatturieri, preferibilmente nei settori meccanico, automazione o componentistica.br/ /liliSolida conoscenza dei processi produttivi, inclusi lavorazioni meccaniche e assemblaggio.br/ /liliCompetenze in Operations Management, Supply Chain, Controllo di Gestione e analisi delle performance industriali.br/ /liliEsperienza nella costruzione e gestione di budget, rolling forecast e sistemi di reporting.br/ /lilibBuona conoscenza della lingua inglese /b; la conoscenza del francese rappresenta un plus.br/ /lilibDisponibilità a trasferte, anche internazionali, quando richiesto dal ruolo. /bbr/ /li /ulh3Il profilo ideale /h3pCerchiamo un manager con forte mentalità imprenditoriale, capace di coniugare visione strategica e presenza concreta nei processi aziendali.br/ /ppLa persona dovrà saper:br/ /pulliprendere decisioni tempestive anche in contesti complessi;br/ /liliguidare attraverso competenza, coerenza e credibilità;br/ /lililavorare per obiettivi e indicatori misurabili;br/ /lilicostruire una relazione efficace con la Proprietà;br/ /lilisviluppare una prima linea manageriale autonoma;br/ /lilipromuovere il cambiamento senza introdurre complessità non necessarie;br/ /lilimantenere equilibrio, riservatezza e capacità di gestione sotto pressione.br/ /li /ulh3La posizione riporta direttamente alla Proprietà / CDA. /h3ulliCCNL applicato: Dirigente Metalmeccanica Industria /li /ul /p #J-*****-Ljbffr
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