Vice Store Manager
Pubblicato il 02-10-2026 - PITTARELLO in Campo di Ne
pulliGestisce il PV, in collaborazione con lo Store Manager, assicurandosi di raggiungere gli obiettivi aziendali tramite i target di vendita. /liliOrganizza le risorse, nello svolgimento di tutte le attività del PV, assicurandosi di avere adeguate coperture nelle fasce orarie giornaliere. /liliPianifica i turnazioni settimanali e gestisce le ferie in collaborazione con lo staff. /liliCoordina le risorse nella gestione del posizionamento della merce in modo ottimale, in relazione ai modelli e famiglie merceologiche. /liliSupervisiona, recluta in affiancamento con Store Manager e l'area manager e forma il personale, assicurandosi l'effettivo funzionamento del PV. /liliGarantisce accoglienza, servizio al cliente e fidelizzazione in linea con la direzione comm.le. /liliAssicura il rispetto di tutti gli standard di sicurezza sul lavoro, vigila, supervisiona sulla costante pulizia del PV ed il corretto funzionamento dei sistemi di antitaccheggio. /liliCollabora per la puntuale apertura e chiusura dello store. /liliVerificare ed aggiornare i registri contabili, da inviare in contabilità. /liliVerifica e coordina la corretta compilazione ed invio in sede,
della reportistica di chiusura mensile del PV /li /ul h3COMPETENZE /h3 ulliCapacità di pianificazione ed organizzazione del lavoro, leadership e capacità decisionale e problem solving. /liliFlessibilità negli orari dei turni di lavoro, compresi festivi. /liliEsperienza pregressa nel ruolo. /liliDinamismo ed intraprendenza nella gestione di un team di lavoro. /liliConoscenza del pacchetto office e utilizzo posta elettronica. /liliDiploma di scuola superiore /li /ul h3CONTRATTO /h3 ulliFULL TIME, dal lunedì alla domenica (con giorno di riposo infrasettimanale) /liliCCNL Commercio 14 mensilità, 3° livello, Ral da ******€ /liliSconto dipendenti 30% /li /ul h3#happy /h3 pLa presente ricerca di personale è condotta nel rispetto dei principi di uguaglianza, diversità e inclusione. Tutte le candidature saranno valutate sulla base delle competenze professionali, senza discriminazione alcuna. /p pLa nostra azienda promuove le pari opportunità, la selezione è rivolta a candidati di entrambi i sessi (L. ****** e d.lgs. ******, ****** e ******). /p /p #J-*****-Ljbffr