Coordinatore Commerciale

02 ott - Bardi
Iziwork

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Descrizione posizione
La figura qualificato ricercata opererà all'interno di una realtà manifatturiera italiana con forte proiezione internazionale. Inserito presso la sede di Novate Milanese, il candidato affiancherà il Direttore Commerciale con l'obiettivo di garantirne il presidio operativo e la continuità gestionale. Il ruolo prevede la sostituzione del Direttore in caso di trasferte o assenze, fungendo da interfaccia chiave per i team interni e i partner esterni.
Responsabilità Principali
Gestione Operativa: Presidio quotidiano di offerte, ordini, follow-up clienti e gestione di urgenze o criticità.
Interfaccia Interna: Coordinamento con i reparti produzione, pianificazione, qualità e logistica per verificare fattibilità, lead time e priorità.
Gestione del Team: Supporto e controllo del team commerciale e logistico, favorendone la crescita professionale.
Analisi e Strategia: Definizione degli obiettivi di vendita, analisi di mercato e monitoraggio dei dati (budget e forecast) per l'implementazione di azioni correttive.
Business Development: Esplorazione di nuovi mercati in collaborazione con il Marketing e partecipazione a fiere di settore
Gestione del Credito: Monitoraggio delle assicurazioni crediti, fidi, esposizioni e coordinamento con l'amministrazione per la gestione del rischio cliente/paese.
Tasso di lavoro




Giornata lavorativa
Retribuzione e Benefit
Compenso: ****** € - ****** € all'anno
40 ore settimanali
Prerequisiti
Esperienza: Minimo 3 anni in ruoli commerciali o gestionali B2B presso aziende produttive o trading industriali, con una solida competenza nell'Export.
Settore: È preferibile la provenienza dai settori siderurgia, trafileria, componentistica industriale o contesti basati su logiche di "commodity + servizio".
Competenze Tecniche: Conoscenza operativa di Incoterms, documentazione export, dinamiche di trasporto e logiche di prezzo legate alle materie prime.
Strumenti Informatici: Ottima padronanza del pacchetto Office (Word/Excel/Power Point). La conoscenza del sistema ERP Panthera è considerata un plus.
Competenze Linguistiche
Inglese: Livello C1 (scritto e parlato), per utilizzo quotidiano in negoziazioni e contratti.
Seconda Lingua: Livello C1/B2 a scelta tra Tedesco o Francese.
Plus: La conoscenza di Spagnolo o Portoghese per i mercati LATAM è valutata positivamente.
Esperienza: Tra 24 mesi e 5 anni
Certificati richiesti
Nessun certificato richiesto
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.******) e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del **** sulle parità di trattamento. Invitiamo a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU ********
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