02 ott - Bardi
Azienda Cliente
Per azienda cliente, leader nello sviluppo e nella produzione di soluzioni avanzate per la sicurezza perimetrale con sede a Milano (MI), siamo attualmente alla ricerca di una figura di Progettista Elettronico Firmware/Software.
Responsibilities Analisi di fattibilità tecnica Progettazione del Firmware/Software Revisione del Firmware/Software Progettazione del Firmware/Software dei sistemi di test per la validazione Definizione delle fasi di produzione/collaudo Progettazione del Firmware/Software di apparati di collaudo Definizione delle fasi/elementi per il controllo qualità Stesura della documentazione di progetto/prodotto/produzione/collaudo sia tecnica che commerciale (disegni tecnici, manuali, altro) Realizzazione/programmazione fisica di prototipi/progetti/prodotti e/o ambienti di test/collaudo Esecuzione di test di debug/validazione del Firmware/Software di prototipi/progetti/prodotti e/o ambienti di test/collaudo Your Profile Diploma di Perito e/o Laurea in Ingegneria elettronica/informatica Conoscenza dei principali ambienti di progettazione/programmazione FW-SW Esperienza in ambiente di progettazione/programmazione Firmware (Microcontrollori; C/C++; OSLinux)
Esperienza nell'uso della strumentazione base di laboratorio (oscilloscopi, multimetri, generatore di segnale, ecc.) Esperienza nell'uso dei SW più comuni in progettazione (Compilatori, Design tool, Simulatori, ecc.) Autonomia nella realizzazione/programmazione delle schede di test/Evaluation kit Capacità redazionale di Report Tecnici (test report) e manualistica (ITA/ENG) Buon Inglese Tecnico Inquadramento: CCNL Metalmeccanico tempo indeterminato RAL 35K - 50K Buoni pasto €81 gg smart working #LI-CG1«I candidati, nel rispetto del D.Lgs. ********, D.Lgs. ******** e D.Lgs. ********, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. ********). L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs. ******** e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un contesto di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»
04 ott - Pinerolo
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04 ott - Catania
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04 ott - Parabiago
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04 ott - Roma
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