04 ott - Bologna
Hays
La tua nuova società
Hays PLC, società quotata al London Stock Exchange, è uno dei leader mondiali nel Recruitment specializzato in ambito del Junior, Middle e Senior Management.
Oltre 9500 professionisti compongono il team Hays worldwide con uffici dislocati in 30 paesi nel mondo e 21 divisioni specializzate. In Italia siamo presenti a Milano, Roma, Bologna e Torino ed offriamo ogni giorno interessanti opportunità di lavoro nei diversi settori di mercato.
Una delle principali ragioni del successo di Hays sta nel fatto che siamo specializzati nelle diverse aree di mercato, per le quali abbiamo sviluppato nel corso degli anni divisioni dedicate: Accountancy & Finance, Banking & Insurance, Information Technology, Engineering, Human Resources, Legal, Life Sciences, Retail, Sales & Marketing.
Grazie al nostro network internazionale siamo in grado di essere efficienti e veloci nel risolvere le necessità di recruiting di ogni realtà aziendale.
Il tuo nuovo Ruolo
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La risorsa entrerà a far parte di Hays con un ruolo di responsabilità nella gestione e nello sviluppo di un team di consulenti specializzati. Sarà coinvolta nel coordinamento delle attività quotidiane, nella definizione delle priorità operative, nel monitoraggio delle performance e nel supporto alla crescita professionale dei collaboratori, garantendo il raggiungimento degli obiettivi individuali e di team.
Oltre alla gestione delle persone, continuerà a presidiare l'intero processo di ricerca e selezione, dalla raccolta delle esigenze del cliente alla definizione della strategia di recruiting,
fino alla presentazione delle shortlist e alla gestione delle trattative finali con candidati e aziende.
Il ruolo prevede inoltre una forte componente commerciale e consulenziale, attraverso la gestione e lo sviluppo di un portafoglio clienti, l'identificazione di nuove occasione di business e il consolidamento delle relazioni con i principali stakeholder di mercato. Le attività includono business development, incontri con clienti, networking, utilizzo di LinkedIn e coordinamento delle iniziative del team per il raggiungimento dei target di fatturato e crescita.
Caratteristiche del candidato ideale
Il candidato ideale possiede ottime capacità relazionali, di problem solving e teamworking. Ha maturato da 3 a 5 anni all'interno di contesti di consulenza aziendale, nel ruolo di recruiter o di sales.
È incline all'attività consulenziale, ha una buona resistenza allo stress e a lavorare per obiettivi, possiede un mindset goal-oriented. Cerchiamo una persona che sia proattiva e dinamica, che nutra la nostra stessa passione nei confronti delle persone.
Considerando il respiro Internazionale di Hays, completano il profilo una buona conoscenza della lingua Inglese e del pacchetto Microsoft Office.
Cosa ti serve per avere successo
- Passione per le persone
- Padronanza lingua inglese (B2)
- Ms Office
- Mindset goal-oriented
Cosa avrai in cambio
- Range retributivo da 28.000€ a 35.000€ bonus benefit
- Formazione internazionale ed on the job
- Lavoro ibrido
Sede di lavoro: Bologna Centro
09 ott - Rovereto
Letuelezioni
09 ott - Chieuti
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09 ott - Soliera
ADHR Group
09 ott - Campi Bisenzio
Letuelezioni