04 ott - Napoli
NEVERHACK Italy
NEVERHACK ( ) è un gruppo francese specializzato in cybersecurity. Fondato nel 2021 e con sedi in 11 paesi, il gruppo conta oggi più di 1200 dipendenti in tutto il mondo. La nostra ambizione è quella di espanderci a livello internazionale per costruire un mondo digitale protetto per tutti.
Siamo alla ricerca di un Responsabile Digital Transformation & Innovation con esperienza nella definizione e realizzazione di percorsi di trasformazione digitale per clienti enterprise e Pubblica Amministrazione.
La figura avrà il compito di connettere obiettivi di business, processi operativi e tecnologie emergenti, guidando l'adozione di soluzioni innovative capaci di generare efficienza, valore e cambiamento organizzativo sostenibile. Responsabilità principali: Definire roadmap di trasformazione digitale in collaborazione con C-Level e stakeholder di business. Analizzare modelli organizzativi, processi e sistemi esistenti, individuando aree di evoluzione e automazione.
Progettare iniziative di innovazione basate su AI, cloud, Io T, automazione, data platform e nuove tecnologie. Valutare fattibilità, impatto operativo, ritorno dell'investimento e priorità delle iniziative digitali. Guidare programmi di change management e adozione tecnologica. Collaborare con team tecnici,
commerciali e delivery per trasformare le idee in progetti realizzabili.
Competenze tecniche: Digital strategy, IT governance, innovation management e change management. Process analysis, business process reengineering e automation design.
Conoscenza di AI, cloud, Io T, data analytics, piattaforme digitali e tecnologie emergenti. Business case, roadmap tecnologiche, assessment di maturità digitale e modelli operativi. Esperienza in contesti enterprise, Pubblica Amministrazione o organizzazioni complesse.
Competenze trasversali Visione strategica e capacità di collegare tecnologia, processi e valore di business. Leadership nel cambiamento e capacità di influenzare stakeholder complessi. Capacità analitica, orientamento all'innovazione e pensiero sistemico.
Comunicazione efficace verso interlocutori manageriali, tecnici e operativi.
Cosa offriamo
Inserimento in un team giovane e motivato, con percorsi strutturati di formazione e crescita. Ambiente stimolante in ambito cybersecurity e IT, con possibilità di sviluppo su progetti complessi. Modalità di lavoro ibrido RAL compresa tra80.000-100.00kcommisurata all'esperienza Sede di lavoro: Napoli Il processo di selezione prevede colloquio HR e 2 colloqui di carattere tecnico.
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