Capo Reparto Controllo Qualità

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Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore produzione di stampi per industria vetraria, un/aCapo Reparto Controllo qualitàLa risorsa, inserita nel reparto controllo qualità, si occuperà di:Eseguire controlli qualità dimensionali sui componenti tramite calibro, micrometro e strumenti di misura;

Vuole candidarsi? Legga tutte le informazioni su questa posizione qui sotto, poi prema il pulsante per candidarsi.

Lettura e interpretazione del disegno meccanico;

Verificare la funzionalità degli stampi prima della consegna alla produzione;

Coordinare e organizzarele attività di un team di 4 operatori dedicati al controllo qualità;

Supportare il reparto produttivo nella gestione di eventuali non conformità;

Interfacciarsi conil Responsabile di Produzione, a cui la figura riporta direttamente;

Collaborare con lasede estera del gruppo per attività di confronto e allineamento tecnico.Richiediamo:Esperienza pregressa in controllo qualità in ambito metalmeccanico;

Conoscenza degli strumenti di misura;

Capacità di lettura del disegno meccanico;

Interesse e attitudine alla gestione e coordinamento di persone;

Preferibile provenienza da aziende del settore vetrario o contesti produttivi simili;

Buona conoscenza dell’inglese scritto;





Buone capacità organizzative, precisione e spirito di collaborazione.Offriamo: Inserimento diretto in azienda cliente a tempo indeterminato con RAL (max 35K) e inquadramento da valutare in base all'esperienza + welfare secondo CCNL;

Orario di lavoro: full-time dal lunedì al venerdì dalle 8:00 alle 17:00 o 7:00 - 16:00;

Luogo di lavoro: Trezzano sul Naviglio (MI).SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari occasione di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all’occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno”La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato. xlwpduy Gli interessati, ambosessi, (l.903/77), sono invitati a consultare il sito dati saranno trattati ai sensidegli artt. 13 e 14 Reg.

UE 2016/679

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