Addetto/a al Confezionamento Reparto Polveri...
Pubblicato il 04-10-2026 - Adecco in Roma
Profilo Per importante realta operante nel settore alimentare, siamo alla ricerca di un/una Addetto/a al Confezionamento Reparto Polveri da inserire all'interno del reparto produttivo. La risorsa lavorera in un contesto strutturato e dinamico, nel rispetto delle procedure aziendali, delle norme igienico-sanitarie e degli standard di sicurezza previsti.
Responsabilita La risorsa si occupera di: Confezionamento di prodotti in scatole e sacchi
- Movimentazione del prodotto sia manualmente sia mediante appositi ausili
- Prelievo di campionature per controlli di qualita
- Compilazione della modulistica e della documentazione di reparto
- Utilizzo dei dispositivi di protezione individuale previsti
- Mantenimento dell'ordine e della pulizia delle aree di lavoro
- Applicazione delle procedure aziendali in materia di igiene, qualita e sicurezza. Skill e Professionalita Esperienza di almeno 3 anni in contesti produttivi con presenza di prodotti alimentari deperibili
- Disponibilita al lavoro su tre turni
- Buona manualita e predisposizione alle attivita operative
- Precisione,
affidabilita e attenzione ai dettagli
- Gradita conoscenza delle normative HACCP e delle procedure di igiene alimentare
- Capacita di lavorare in team e nel rispetto delle procedure aziendali.
Informazioni Aggiuntive Inquadramento: Operaio/a Orario di lavoro: Tempo pieno su ciclo continuo e tre turni RAL: 26.000 € - 27.000 € Tipologia di inserimento: Da definire in base all'esperienza del/della candidato/a I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco
Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).