Allievo/a Manager di Store

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Descrizione dell'azienda

Location: Uno dei nostri store in Italia, con la possibilità di esprimere una preferenza tra Area Nord o Area Centro Sud.

Inquadramento e retribuzione:

• Per i primi 6 mesi, inquadramento al 4° livello del CCNL del Commercio - Distribuzione e Servizi “ConfCommercio” + RAL di € 24.972,50 (14 mensilità);

• Dal 7° mese, inquadramento al 2° livello del CCNL del Commercio - Distribuzione e Servizi “ConfCommercio” + RAL di € 31.500 (14 mensilità) + contributo affitto fino a € 2.000 lordi/mese per 18 mesi e rimborso spese per il tuo trasferimento).

Tipo di contratto: a tempo determinato di 12 mesi.

Tipologia oraria: full-time, 5 giorni su 7, disponibilità su turnazioni dal lunedì alla domenica.

Benefit:

• Copertura assicurativa sanitaria, come previsto dal CCNL Commercio;

• Assicurazione vita e polizza infortuni (professionali ed extra-professionali);

• Accesso al programma "Parliamo Assieme": assistenza riservata e gratuita con consulenze su benessere, salute mentale, aspetti legali e finanziari per te e la tua famiglia;





• Sconti esclusivi sugli acquisti in negozio;

• Accesso al portale di sconti e convenzioni aziendali BenefitHub.
Perché Primark?

La moda è la tua passione?

Vuoi lavorare in un ambiente internazionale dinamico e inclusivo, in cui esprimere il tuo potenziale e investire nella tua formazione e nella tua crescita?

Ti piacerebbe vivere in diverse città italiane, potendo esprimere le tue preferenze?

Puoi decidere tu in quale dei nostri store partire, iniziando come addetto/a alle vendite dalla tua città, laddove presente un nostro punto vendita. Dal 7° mese, successivamente alla nomina a Team Manager, ti trasferirai in un nuovo negozio, con il nostro supporto economico.

Attraverso il percorso “Grow with us | Retail Assistant - Team Manager” della durata totale di 12 mesi, partirai dal ruolo di Addetto/a alle Vendite per diventare Manager, attraverso una formazione costante che ti permetterà di sviluppare le tue competenze ma

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