04 ott - Italia
Altro
La figura inserita supporterà il team HR nella gestione delle principali attività amministrative e organizzative legate al personale.
Si occuperà :
del coordinamento del flusso dei dati utili all'elaborazione dei cedolini paga
della gestione di presenze, ferie, permessi, malattie e assenze
dell'interfaccia e comunicazione con il consulente del lavoro e con altri interlocutori esterni
del supporto alla selezione del personale, all'onboarding e alla formazione,
dell'aggiornamento degli archivi e dei database HR
della predisposizione di report e della gestione delle comunicazioni rivolte ai dipendenti.
15 ott - Casier
Michael Page
15 ott - Milano
QuiCare
15 ott - Roma
Lvmh Group
15 ott - Chieti
VINCI Energies Italia