Store Manager FT
Pubblicato il 04-10-2026 - Altro in Marcianise
Valores e Innovación
En Under Armour, tenemos el compromiso de apoyar a quienes se esfuerzan por superarse y, en ese sentido, nuestros valores (actuar de forma sostenible, celebrar las victorias, trabajar en equipo, respetar a cada deportista y defender la igualdad) son la hoja de ruta para nuestros equipos y para las cualidades que se esperan de cada persona que los integra. Nuestros valores nos definen y nos unen. Son los principios que conectan a todo el talento de Under Armour. El impulso que nos recuerda dónde estamos y nos llena de energía para alcanzar todos nuestros objetivos. La búsqueda de la mejora comienza con la innovación y con la misión de nuestro equipo de dar lo mejor de sí. Con Under Armour tienes libertad para ir más allá, sea cual sea tu puesto. Esto significa trabajar para el desarrollo, el lanzamiento y la venta de herramientas digitales y productos de última generación que ayudan a cada deportista a liberar todo su potencial.
Propósito del Rol
Asumir el liderazgo y ganar en equipo.
Como manager de tienda, eres quien dirige la acción.
Tu labor es impulsar las ventas, dirigir al equipo y ofrecer una experiencia exclusiva a los clientes. Desde la presentación visual de la tienda a las operaciones, debes conocer todos los detalles e inspirar al equipo para alcanzar objetivos, superarse y rendir al máximo.
Responsabilidades clave
Crear e implementar un plan estratégico que permita alcanzar las ventas planificadas y los indicadores clave de rendimiento.
Analizar informes y tendencias de ventas diarias para obtener resultados a partir de una toma de decisiones empresariales en tiempo real basada en estrategias.
Impulsar el rendimiento a través del servicio de atención al cliente, los recursos humanos, el control de inventario y la estética de la tienda.
Fidelizar a los clientes a través de una experiencia satisfactoria en tienda basada en la recopilación de datos, la práctica del "pasillo sin fin" y otras soluciones omnicanal.
Dirigir la gestión de l