04 ott - Roma
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Azienda attiva nel settore dei sistemi per la gestione intelligente dell'acqua è alla ricerca di un Addetto o un'Addetta alla selezione e formazione del personale per integrare il proprio team. Il candidato si occuperà di selezionare e formare nuovi membri del team, contribuendo al potenziamento della struttura aziendale.
Attività Previste:
Sviluppo e implementazione di programmi di formazione
Selezione del personale in linea con le esigenze aziendali
Gestione dei processi di reclutamento e selezione
Pianificazione e gestione di percorsi di formazione interna
Valutazione delle competenze e potenzialità dei dipendenti
Mantenimento di relazioni con enti formativi esterni
Monitoraggio dell'utilizzo e del risparmio dell'acqua in ambito aziendale
Analisi dei risultati ottenuti e implementazione di miglioramenti
Requisti:
Competenze nell'ambito della selezione del personale
Conoscenza delle tecniche di valutazione delle competenze
Capacità di progettare programmi formativi efficaci
Orientamento all'ottimizzazione e al risparmio delle risorse idriche
Capacità di gestire processi di reclutamento
Ottime capacità relazionali e comunicative
Precisione, organizzazione ed attenzione ai dettagli
Proattività e capacità di problem solving
Offerta
Proposta di inserimento tempo pieno con contratto di durata definita
Contesto operativo strutturato e orientato alla collaborazione
Valutazione aperta a candidati con diploma recente
Le attività vengono apprese direttamente nello svolgimento lavorativo
Inserimento con orientamento pratico sulle attività da svolgere
Presenza di un riferimento interno per le attività assegnate
24 ott - Catania
EYE Sport
24 ott - Trieste
Gruppo Florence
24 ott - Mantova
Andrea Poletti & Associati
24 ott - Monza
Experis Italia