03 ott - Montà
Humangest
Manutentore Elettrico e Meccanico– Bossolasco (CN)
Per azienda cliente siamo alla ricerca di un/unaManutentore Elettrico e Meccanicoda inserire all'interno dell'area Manutenzione per ampliamento dell'organico.
La selezione è aperta a candidature di qualsiasi genere, età, orientamento, provenienza e background, nel rispetto dei principi di pari occasione e inclusione.
Sede di lavoroBossolasco (CN)
Modalità di lavoro: in presenza
Eventuale disponibilità richiesta: eventuale disponibilità a straordinari e/o interventi in caso di necessità produttive
Tipologia contrattuale
Contratto: indeterminato
CCNL applicato: metalmeccanico industria
Orario di lavoro: full-time su turni
Retribuzione e condizioni economiche
Retribuzione annua lorda prevista:da € ****** a € ****** RAL, commisurata a competenze, esperienza e livello di autonomia coerenti con il ruolo.
La proposta economica sarà definita sulla base di criteri oggettivi quali competenze tecniche, esperienza professionale, responsabilità del ruolo, livello di autonomia e coerenza con l'inquadramento contrattuale previsto.
Responsabilità principali
Eseguire interventi dimanutenzione ordinaria, preventiva e straordinariasugli impianti e sui macchinari aziendali.
Individuare e risolvere guasti di naturaelettrica, meccanica ed elettromeccanica.
Effettuare attività di ricerca guasti e ripristino del corretto funzionamento delle apparecchiature.
Eseguire controlli periodici sul corretto funzionamento degli impianti e delle attrezzature.
Intervenire sumotori, quadri elettrici, sensori, attuatori e componenti meccanici e pneumatici.
Collaborare con il reparto produttivo per garantire la continuità operativa e ridurre i tempi di fermo macchina.
Registrare gli interventi di manutenzione effettuati e segnalare eventuali anomalie o necessità di intervento.
Operare nel rispetto delle procedure aziendali e delle normative in materia diqualità e sicurezza sul lavoro.
Requisiti richiesti
Diploma o qualifica professionale in ambitoelettrico, elettrotecnico, meccanico, elettromeccanico o similare.
Esperienza pregressa, anche breve, in attività dimanutenzione industriale.
Conoscenza dei principali impianti e componentielettrici e meccanici.
Capacità di lettura dischemi elettrici e disegni tecnici/meccanici.
Conoscenza e utilizzo dei principali strumenti di misura e delle attrezzature da officina.
Capacità di individuazione e risoluzione dei principali guasti.
Precisione, affidabilità e attitudine al problem solving.
Capacità di lavorare in autonomia e in collaborazione con il team.
Competenze considerate preferenziali
Esperienza maturata nella manutenzione dimacchinari e impianti industriali.
Conoscenze in ambitoelettromeccanico e automazione industriale.
Conoscenza di sistemi pneumatici e oleodinamici.
Esperienza nell'utilizzo di strumenti per la ricerca guasti e la manutenzione.
Possesso di eventualiabilitazioni o certificazioni tecnichepertinenti al ruolo.
Inserimento in un contestoindustriale strutturato e orientato alla qualità.
Percorso di affiancamento e formazione iniziale.
Possibilità di sviluppo professionale in base a risultati, competenze e fabbisogni organizzativi.
Ambiente di lavoro orientato acollaborazione, qualità, efficienza e sicurezza.
Possibilità di acquisire e sviluppare competenze trasversali in ambitoelettrico, meccanico ed elettromeccanico.
Iter di selezione
Il processo di selezione prevede:
Screening delle candidature
Primo colloquio conoscitivo
Colloquio tecnico e/o con il responsabile di funzione
Eventuale proposta contrattuale
Durante il processo non saranno richieste informazioni relative alla retribuzione attuale o pregressa del candidato/della candidata.
Pari opportunità
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali, vietandone la realizzazione al proprio interno.
I dati personali saranno trattati nel rispetto della normativa vigente in materia di protezione dei dati personali.
Settore: Industria elettronica/Automazione
Ruolo: Produzione/Operations
CCNL applicato: METALMECCANICA - Industria
Salario mensile lordo: EUR **** - EUR ****
Gestisce altre persone: No
Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato
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06 ott - Piacenza
Verisure Italy
06 ott - Torino
Emilav | Agenzia per il Lavoro
06 ott - Milano
Randstad Italia
06 ott - Provincia del Verbano-Cusio-Ossola
Randstad Italia