03 ott - Genova
aizoOn Technology Consulting
pbaizoOn /b, società di tecnologia e consulenza, indipendente, operante a livello globale, ricerca un / a /p h3Junior Embedded Software Engineer - Automotive.
/h3 pLa persona sarà inserita nell'area Engineering della divisione Transportation e opererà presso una realtà del settore Automotive, all'interno del dipartimento Vehicle Controls.
/p pSarà coinvolta nello bsviluppo e nell'integrazione di software embedded per centraline automotive /b, lavorando a stretto contatto con i team di Engineering nelle attività di configurazione, integrazione, debugging e bring-up hardware/software.
/p h3Attività previste /h3 ul liSviluppo e manutenzione di software embedded per centraline automotive; /li liConfigurazione del software embedded in atmosfera bAUTOSAR /b, incluse le attività relative al sistema operativo; /li liIntegrazione del software ECU, combinando firmware sviluppato manualmente e codice generato tramite bMATLAB/Simulink /b, secondo un approccio Model-Based Design; /li liSupporto alle attività di integrazione, debugging e bring-up hardware/software, in collaborazione con i team di Engineering.
/li /ul h3PROFILO /h3 ul liLaurea in Ingegneria Informatica, Elettronica, Automazione o discipline tecnico-scientifiche affini; /li liAlmeno b1 anno di esperienza nello sviluppo di sistemi embedded /b, oppure competenze tecniche equivalenti.
/li /ul h3COMPETENZE TECNICHE /h3 ul liSolida conoscenza del linguaggio bC /b e dello sviluppo firmware; /li liEsperienza con bMATLAB/Simulink /b e approccio bModel-Based Design /b.
/li /ul h3SEDE DI LAVORO /h3 pGenova, con possibilità di valutare la sede di Torino per profili con una solida esperienza sulla toolchain bVector AUTOSAR MICROSAR /b.
/p h3Smart working /h3 pÈ prevista la possibilità di lavorare in modalità smart working a partire da 1 giorno alla settimana, secondo le esigenze del progetto.
/p h3INFORMAZIONI CONTRATTUALI /h3 pStiamo aggiornando i nostri annunci ai sensi del Dlgs del 7 maggio ****, n.ro 96.
Le ulteriori informazioni di dettaglio possono essere richieste/saranno fornite direttamente in sede di colloquio.
/p pIl ruolo, la seniority, le credenziali educative, le qualifiche, le certificazioni e le competenze professionali compongono gli elementi di valutazione per determinare il quadro retributivo.
/p pLa retribuzione variabile e i benefits sono in funzione del ruolo e della responsabilità.
/p h3CCNL Terziario /h3 h3Level 3-2 /h3 h3Salary Band € *************** /h3 h3Variable Pay Band € /h3 h3Welfare Band € ***** /h3 h3Meal Vouchers € 8 /h3 pIn aizoOn non tolleriamo comportamenti discriminatori e ci impegniamo a rispettare e valorizzare l'unicità di ciascuna persona.
/p h3EQUAL OPPORTUNITY /h3 pThe job search refers to candidates of both genders /p #J-*****-Ljbffr
06 ott - Italia
Bending Spoons
06 ott - Putignano
Direzione Lavoro
06 ott - Novara
Elecnor Italia
06 ott - Reggio Emilia
Banca Più