Senior Back-end Java Developer
Pubblicato il 05-10-2026 - Ntt Data Europe & Latam in Treviso
Il profilo ideale
Si assicuri di leggere attentamente le informazioni relative a questa occasione prima di inviare la sua candidatura.
Nell'ambito del potenziamento della struttura di Digital Technology, NTT DATA è alla ricerca di Senior Back-end Java Developer con una consolidata conoscenza del mondo dei microservizi web.
Il tuo contributo in questo ruolo
- Lavorerai sulle più moderne architetture di back-end;
- Implementerai soluzioni basate sui più moderni framework e tecnologie (es. Spring Boot, Quarkus, JPA, Kafka, RabbitMQ);
- Sarai responsabile della supervisione tecnica e del coordinamento di profili più junior;
- Sarai focal point verso il cliente per le attività progettuali.
Il profilo ideale
Required Skills
- Almeno 5 anni di esperienza nello sviluppo back-end o full-stack;
- Ottima conoscenza di Java SE 8/17 e versioni successive, nonché di Java EE 7 e Jakarta EE 8 (e successive), comprese le tecnologie JPA, JSF, JAX-WS e JAX-RS;
- Esperienza nella configurazione di Application Server (JBoss/Wildfly, WebLogic e simili) e Web Server (Tomcat e simili);
- Esperienza consolidata con architettura a microservizi e distribuite;
- Ottima conoscenza del framework Quarkus;
- Ottima conoscenza del framework Spring 5 e 6, Spring Boot 2 e 3;
- Ottima conoscenza di librerie e framework ORM (Hibernate, JPA);
- Ottima conoscenza del sistema di controllo del versionamento distribuito Git;
- Ottima conoscenza dei sistemi di build automation/project management tool come Maven e Gradle;
- Conoscenza di base delle Architetture serverless/event-driven;
- Buona conoscenza di paradigma REST per l'implementazione e fruizione di servizi;
- Esperienza nella progettazione e implementazione di API;
- Conoscenza dei principali DB SQL e No-SQL;
- Conoscenza dei design pattern di sviluppo e dei pattern architetturali;
- Buona conoscenza della lingua inglese.
Nice To Have
- Laurea triennale o magistrale in discipline STEM;
- Esperienza nel coordinamento di team di piccole-medie dime