Azienda nel settore delle tecnologie per il comfort ergonomico sta cercando un nuovo Addetto/a alle risorse umane per svolgere le attività operative giornaliere del reparto HR.

Qualifiche, competenze e l'esperienza necessaria per questo ruolo sono disponibili nella descrizione completa riportata di seguito.
Attività Previste:

-

- Gestione delle pratiche lavorative in materia di sicurezza sul lavoro

- Pianificazione e sviluppo dei processi di formazione del personale

- Valutazione dei fabbisogni di competenze nell'azienda

- Supporto nella gestione dei rapporti con i dipendenti

- Attività di recruiting e selezione del personale

Requisti:

-

- Conoscenza della normativa in materia di sicurezza sul lavoro

- Capacità di gestione delle risorse umane

- Orientamento al problem solving e alla gestione delle relazioni interpersonali

- Esperienza nella pianificazione e sviluppo dei processi formativi

- Conoscenza delle tecniche di recruiting e selezione del personale

Offerta xjncmbx

-

- Inserimento previsto con formula tempo pieno a tempo determinato

- Inserimento con affiancamento iniziale da parte del team

- Valutazione aperta a candidati con diploma recente

- Mansioni assegnate secondo l’organizzazione aziendale interna

#J-18808-Ljbffr

Addetto/a risorse umane per tecnologie ergonomiche

Addetto/a vendite prodotti di consumo

Operaio/A Mulettista Addetto/A Magazzino

Ricevi nuove offerte di lavoro

Pre - Sales Senior

IT System Admin con Inglese