Planning & Catalog Manager
Pubblicato il 05-10-2026 - ELISABETTA FRANCHI in Granarolo dell'EmiliaLa risorsa supporterà il team Merchandising attraverso l’analisi delle performance di vendita e dello stock, contribuendo all’ottimizzazione della gestione del prodotto e alla pianificazione stagionale. Il ruolo prevede un forte coordinamento cross-funzionale con Trade Merchandising e le altre principali funzioni aziendali con l’obiettivo di ottimizzare la gestione del prodotto, migliorare l’efficienza dello stock e supportare la pianificazione stagionale.Esperienza, qualifiche e soft skill: possiede tutti i requisiti per avere successo in questa possibilità? Lo scopra qui sotto.Principali responsabilitàSupporto al Merchandising e alle altre funzioni aziendali attraverso analisi ad hoc e approfondimenti su sell-in, sell-out e prodottoAnalisi settimanale delle performance di stagioneMonitoraggio dello stock per canale e magazzino e supporto nell’ottimizzazioneSupporto al Trade Merchandising nelle attività di ottimizzazione e riallocazione della merceGestione del catalogo ed elaborazione proposte listino saldiSupporto alle attività di forecast e pianificazione stagionaleSviluppo e gestione della reportistica e delle piattaforme BI, in collaborazione con ITCollaborazione con altre funzioni per le esigenze legate alla gestione e valorizzazione del prodotto.Gestione di analisi e richieste specifiche a supporto del businessCompetenze richiesteSolide capacità di analisi quantitativa e interpretazione dei dati.Ottima conoscenza di Excel e degli strumenti di Business Intelligence. xysqume Capacità di lavorare con grandi quantità di dati e di trasformarli in insight facilmente fruibili dal businessBuona conoscenza delle logiche di sell-in, sell-out, stock, forecast e stagionalitàCapacità di gestione e monitoraggio di KPIAttitudine al problem solving e capacità di gestire analisi ad hoc e richieste provenienti da interlocutori diversiOttime capacità organizzative e di gestione delle prioritàBuone capacità relazionali e predisposizione al lavoro cross-funzionaleApproccio proattivo, analitico e orientato al business.#J-18808-Ljbffr