05 ott - Lecce
Fincons Group
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Il processo di selezione sarà interamente gestito Fincons Group.
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 **Fincons Group** è una società internazionale di consulenza IT che da oltre 40 anni accompagna le imprese nel cogliere le occasione del cambiamento digitale, proponendo soluzioni e tecnologie all’avanguardia che anticipano sempre il futuro. Alle aziende dei settori Energy & Utilities, Financial Services and Insurance, International Institutions, Manufacturing, Media, Public Administration e Transportation, Fincons offre consulenza sulle strategie IT in diversi ambiti, così come servizi di system integration di pacchetti internazionali, soluzioni proprietarie e servizi IT in Smart-Shore. Il Gruppo conta oggi oltre 2500 collaboratori e diverse sedi in Italia, Svizzera, UK, Germania, Francia, Belgio, Stati Uniti ed India. Per inserimento in contesto progettuale **SAFe Agile** presso un nostro **cliente svizzero** del settore **banking** siamo alla ricerca di **Java Software Engineer esperto di Camunda** **Requisiti richiesti:** * Almeno **5 anni** in ruolo analogo; * Approfondita conoscenza di **Camunda** e/o **CIBseven** incluso: BPMN process modelling, runtime operations, troubleshooting e migrazioni; * Esperienza approfondita nel mondo Java: **Java 17**, **SpringBoot**, JPA/Hibernate, servizi REST,
microservizi e OpenAPI; * Ottima conoscenza di **DB SQL** (**SQL Server**); * Buona conoscenza di tecniche di clean code, test automatici, e processi di build/deployment (CI/CD con **Jenkins**, **Docker**, **Kubernetes**); * Esperienza pregressa con Azure; * **Inglese** fluente (B2/C1), testato al primo step di valutazione. **Cosa offriamo:** * Un percorso di carriera strutturato, volto alla **valorizzazione** e al **potenziamento delle competenze**; * Accesso a programmi di **formazione e certificazione aziendali**; * Accesso a **corporate benefits aziendali**; Sede di lavoro: Lecce (modalità ibrida) **Compensation:** RAL 40.000 - 55.000 Euro. La proposta economica sarà definita in base all'esperienza, alle competenze e al livello di seniority, in un'ottica di valorizzazione del talento e di equità interna. _E’ richiesta la disponibilità ad effettuare trasferte._ _La ricerca è rivolta a candidati di entrambi i sessi. Saranno prese in considerazione, altresì, candidature di risorse che risultino appartenenti alle Categorie Protette con percentuale di invalidità superiore al 46%._ _I dati saranno trattati e conservati esclusivamente ai fini della presente o di future selezioni, garantendo i diritti di cui all’art. 13 Dlgs 196/03 e del GDPR (Regolamento UE 2016/679)._ #LI-CO1 
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