05 ott - Milano
Michael Page
Come Team Leader Export Aereo, a Mesero, avrai un ruolo centrale nella gestione e nel coordinamento delle attività logistiche internazionali via aerea. Sarai responsabile di garantire un servizio efficiente e di alta qualità nel settore delle spedizioni internazionali.
Qualifiche, competenze e l'esperienza necessaria per questo ruolo sono disponibili nella descrizione completa riportata di seguito.
Dettagli sul cliente
L'azienda opera nel settore delle spedizioni internazionali ed è situata a Mesero.
Descrizione
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- Coordinare e supervisionare le operazioni di esportazione aerea.
- Gestire le relazioni con clienti e fornitori garantendo standard elevati di servizio.
- Pianificare e ottimizzare i processi logistici per migliorare l'efficienza operativa.
- Attività di quotazione.
- Monitorare le spedizioni e risolvere eventuali problematiche logistiche.
- Assicurare la conformità alle normative doganali e internazionali.
- Collaborare con il team per raggiungere gli obiettivi aziendali.
- Analizzare i dati operativi per identificare aree di miglioramento.
- Fornire supporto e formazione ai membri del team.
Profilo del Candidato
Cerchiamo una persona che abbia:
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- Esperienza nel settore logistico, preferibilmente nell'export aereo.
- Conoscenza delle normative doganali e di trasporto internazionale.
- Capacità di coordinamento e gestione di un team.
- Ottime doti organizzative e di problem solving.
- Buona padronanza della lingua inglese.
- Abilità nell'uso di strumenti informatici e software gestionali.
offerta di lavoro
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- Tempo indeterminato.
- Retribuzione compresa tra 36.000 e 45.000 euro lordi annui. xysqume
Fatta eccezione per il caso in cui presenti la tua candidatura per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99 (nel qual caso ti chiediamo di inserire solo conferma della tua appartenenza a tali categorie, senza alcuna ulteriore informazione relativa alla salute o disabilità), la tua candidatura non deve contenere informazioni relative al tuo stato di salute, ivi inclusa l'eventuale appartenenza a una categoria protetta, in quanto non rilevanti per la valutazione della candidatura.
#J-18808-Ljbffr
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