05 ott - Milano
Lutech
Questa posizione è in Lutech
Il processo di selezione sarà interamente gestito Lutech.
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## Descrizione Azienda Lutech è il **Gruppo leader in Italia e player europeo nel digitale e nell’intelligenza artificiale**, con oltre 6.000 professionisti impegnati nello sviluppo di soluzioni innovative per aziende e istituzioni. In Lutech tecnologia, dati e AI diventano strumenti concreti per trasformare processi, servizi ed esperienze. Attraverso competenze tecnologiche avanzate, ecosistemi digitali integrati e piattaforme AI proprietarie come Lutech BrAIn, il Gruppo accompagna l’evoluzione dell’intelligenza artificiale dall’analisi all’impatto operativo reale, in scenari complessi e internazionali. Entrare in Lutech significa far parte di una **community tecnologica globale**, collaborando con team multidisciplinari su sfide reali legate ad **AI, cybersecurity, cloud e digital transformation**, in un **ambiente inclusivo e orientato alla crescita**, dove competenze, collaborazione e diversità delle esperienze contribuiscono a costruire l’evoluzione tecnologica del futuro. ### Posizione **PLAY A KEY ROLE WHERE YOUR SKILLS MAKE A DIFFERENCE** Siamo alla ricerca di un* **Sales Operations & Performance Analyst** da inserire nell’area **Sales Excellence.** La risorsa avrà un ruolo centrale nel supportare la governance operativa delle vendite, contribuendo al monitoraggio delle performance commerciali, all’evoluzione dei processi e alla definizione di strumenti a supporto delle decisioni di business. Collaborerà a stretto contatto con l’Head of Sales Operations e con le diverse funzioni aziendali, prendendo parte ai processi di **Sales Forecasting e Budgeting**, in collaborazione con le altre funzioni aziendali. ## In questo ruolo potrai:
* monitorare i **KPI commerciali** e analizzare gli scostamenti relativi a pipeline, ordinato, ricavi e primo margine; * supportare quotidianamente le figure Sales nell’utilizzo e nella gestione del **CRM**; * contribuire alla definizione e realizzazione di nuova **reportistica aziendale**; * supportare l’onboarding dei nuovi stakeholders sullo strumento CRM; * analizzare la **Customer Base** e il relativo Customer Value; * analizzare e mappare i **processi di vendita e le procedure interne**, contribuendo al loro continuo miglioramento ed efficientamento; * collaborare con le diverse funzioni aziendali, tra cui **IT, AFC e Delivery**, sui processi e task assegnati. ### Requisiti ## IS THIS THE ROLE FOR YOU? Cerchiamo una persona analitica, curiosa e orientata al miglioramento continuo, con la capacità di muoversi in un contesto cross-funzionale e di trasformare dati e informazioni in insight utili al business. Qui potrai dare valore a competenze come: * Esperienza di almeno **3/4 anni in ruoli analoghi**; * Consolidata esperienza e conoscenza di **Excel** e del Pacchetto Office; * Conoscenza di strumenti di **BI & Data Visualization**, come Power BI, Tableau o equivalenti; * Solida esperienza nell’elaborazione e nell’analisi di **grandi database**; * Buona conoscenza della **lingua inglese.** La conoscenza della lingua spagnola è un plus; * (Preferenziale)
Conoscenza di **Salesforce.com** (modulo Sales lato utente) o di altri strumenti CRM; * **Flessibilità**, attitudine alla collaborazione e al **lavoro in team**, **apertura al cambiamento** e spirito di iniziativa orientato al continuo miglioramento. ### Altre informazioni **Dai alla tua carriera l’accelerata che sta aspettando: fai l'application ed entra in una realtà unica nel suo genere!** Per questa opportunità è previsto un inserimento con contratto a tempo indeterminato, CCNL Commercio, con inquadramento a partire dal 3° livello, in base all'esperienza maturata. La Retribuzione Annua Lorda (RAL) è indicativamente compresa tra €35.000 e €45.000, da definire in funzione delle competenze, dell'esperienza e delle responsabilità del ruolo. La sede di lavoro è **Milano**, con modalità di lavoro **ibrida**. Nel rispetto della normativa sulla trasparenza retributiva, la retribuzione indicata rappresenta un riferimento iniziale, definito sulla base di criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. L'offerta finale sarà determinata tenendo conto delle competenze, dell'esperienza, delle responsabilità associate al ruolo e delle evidenze emerse durante il processo di selezione. Lutech attua una politica di pari opportunità e accoglie le candidature senza operare alcuna discriminazione in base a razza, religione o convinzioni personali, origine etnica o nazionale, disabilità, età, cittadinanza, stato civile, inclusa convivenza di fatto e unione civile, orientamento sessuale, identità di genere, o qualsiasi altra condizione applicabile tutelata dalla legge. Per scoprire di più sul mondo Lutech e sulle occasione di carriera, visita [Lutech Group](https://www.lutechgroup.com/). #LI-RD1
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[#J-ENTERPRISE]
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