AWS Cloud Data Engineer/Architect
Pubblicato il 05-10-2026 - Capgemini in Salerno
Questa posizione è in Capgemini
Il processo di selezione sarà interamente gestito Capgemini.
Questa opportunità è disponibile in Salerno - Italy, Napoli - Italy, Marcon - Italy, Bologna - Italy, Roma - Italy.
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# AWS Cloud Data Engineer/Architect Scegliere Capgemini significa scegliere un’azienda in cui sarà possibile plasmare la propria carriera nel modo desiderato, dove si sarà supportati e ispirati da una comunità collaborativa di colleghi in tutto il mondo e dove si potrà reinventare ciò che è possibile. Unisciti a noi e contribuisci ad aiutare le principali organizzazioni globali a sbloccare il valore della tecnologia e a costruire un mondo più sostenibile e più inclusivo. ## Il tuo ruolo Per l’accrescimento della practice Insights & Data, parte integrante della unit Digital Service che unisce Eccellenza Tecnologica, Data Science e Competenze di Business cross mercato per aiutare le organizzazioni a ottenere insights di valore attraverso le potenzialità della Data Driven View, siamo alla ricerca di GCP Cloud Data Engineers e GCP Cloud Data Architects. La risorsa si occuperà di supporterare i clienti nella progettazione e realizzazione di Modern Data Platforms e architetture Big Data su Google Cloud Platform, contribuendo alla definizione dell'architettura dati, allo sviluppo di pipeline di ingestion e trasformazione tramite Python e PySpark, all'implementazione di modelli dati secondo i principi della Medallion Architecture, e all'adozione di pratiche di Data Governance, Data Quality e Cloud Automation attraverso strumenti di Infrastructure as Code quali Terraform. Cosa farai * Progetterai e realizzerai soluzioni Data & Analytics su AWS. * Svilupperai pipeline di integrazione e trasformazione dei dati in contesti cloud enterprise. * Contribuirai alla definizione di architetture dati moderne, scalabili e affidabili. * Collaborerai con team multidisciplinari per garantire qualità, disponibilità e valorizzazione del dato. * Promuoverai l’adozione di best practice in ambito Data Governance, Data Quality e DevOps. * Supporterai l’evoluzione delle piattaforme dati attraverso l’adozione di soluzioni innovative e cloud-native. ## Le tue Caratteristiche * Laurea in discipline tecnico-scientifiche. * Esperienza nella progettazione e implementazione di soluzioni Data & Analytics su AWS.
* Solide competenze di SQL e Data Modeling su sistemi relazionali, NoSQL e Data Warehouse. * Esperienza nella realizzazione di pipeline ETL/ELT e nell’elaborazione di grandi volumi di dati. * Conoscenza delle principali tecnologie AWS per integrazione, elaborazione, orchestrazione e storage dei dati. * Esperienza con framework distribuiti, in particolare Apache Spark. * Conoscenza dei principi di Data Governance e Data Quality. * Conoscenza di Python e/o Scala. * Buona conoscenza della lingua inglese. * Certificazioni AWS. * Conoscenza di Databricks. * Esperienza con pratiche DevOps e Infrastructure as Code (Terraform, CloudFormation). * Esperienza con strumenti di Business Intelligence e Data Visualization. * Conoscenza di framework Big Data e moderne piattaforme dati cloud-native. * Esperienza nella definizione di architetture dati enterprise e nella leadership tecnica di progetti Data & Analytics. ## Soft Skills * Approccio analitico e orientamento al problem solving. * Attitudine al lavoro in team e alla collaborazione. * Proattività e orientamento al cliente. * Capacità di comunicazione e gestione degli stakeholder. * Leadership e predisposizione all’innovazione. * Passione per l’innovazione e le tecnologie digitali. ## Perchè ti piace lavorare con noi * Riconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che si tratti di lavoro a distanza, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e vita lavorativa * Al centro della nostra missione c'è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell'esplorare un mondo di opportunità * Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale,
arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie, stili di comunicazione e comportamenti. Location: Milano, Torino, Bologna, Marcon, Roma – modalità di lavoro ibrida Tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato Inquadramento: CCNL Metalmeccanico Industria – Livello B3 Mansione: Impiegato Retribuzione annua lorda (RAL): da € 40.000 a € 50.000 La fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di trasparenza retributiva. Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione di ingresso. La retribuzione che sarà proposta all’esito del processo di selezione sarà determinata sulla base delle competenze, dell’esperienza professionale, del livello di seniority e delle caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di classificazione aziendale, nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere. ## Sul gruppo Capgemini Capgemini è un partner globale per la trasformazione tecnologica e di business delle aziende, che sfrutta la potenza dell’AI per offrire valore ai propri clienti. Immaginiamo il futuro delle organizzazioni e lo trasformiamo in realtà grazie all’AI, alla tecnologia e alle persone. Forti di quasi 60 anni di esperienza, siamo un gruppo responsabile e diversificato di oltre 420.000 persone presente in più di 50 paesi nel mondo. Forniamo servizi e soluzioni end-to-end grazie alla nostra profonda esperienza settoriale e a un solido ecosistema di partner, facendo leva sulle nostre competenze in ambito di strategia, tecnologia, progettazione, ingegneria e gestione operativa. Nel 2025 il Gruppo ha registrato ricavi complessivi pari a 22,5 miliardi di euro. Make it real. | www.capgemini.com Candidati ora! L'offerta di lavoro si intende rivolta all'uno e all'altro sesso in ottemperanza al D.Lgs. 198/2006. Inoltre, prestiamo attenzione e sensibilità alle future risorse appartenenti alle categorie protette, ai sensi degli articoli 1 e 18 della legge 68 del ‘99. I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679.
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