After Sales Application Engineer Intern

05 ott - Castell'Arquato
Lavoropiù

Questa posizione è in Lavoropiù

Il processo di selezione sarà interamente gestito Lavoropiù.

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# Dettaglio offerta di lavoro ### Luogo di lavoro: CASTELL'ARQUATO (PC) ### Tipo di contratto: Tempo determinato ### Orario: Tempo Pieno ### Fascia di RAL: Fino a 25.000 € _la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione._ # Descrizione del ruolo Lavoropiu Spa, filiale di Piacenza, è alla ricerca di un/una ***After Sales Application Engineer Intern*** da inserire all'interno del team tecnico di un'azienda metalmeccanica nei pressi di Fiorenzuola d'Arda. **ATTIVITA'** - emissioni offerte AS di dettaglio come ad esempio: modifiche importanti su macchine installate, quotazione macchine complete (simile ad ufficio sales) - analisi e gestione tecnica delle richieste di supporto /claim dei clienti, - supporto tecnico remoto a service engineer o clienti. - coordinamento con altri reparti (UT, QA, PROD, ACQ) per le tematiche AS come ad esempio: modifiche macchine, gestione garanzie, emissione relativi report tecnici **REQUISITI** - Laurea o diploma tecnico,



economico o lingue; ben accette anche candidature di neolaureati/e anche con breve esperienza (0-2); - Robusto interesse e attitudine per l'ambito tecnico; non è richiesta esperienza pregressa in ambito commerciale o tecnico. - Buona capacità di analisi e problem solving - Predisposizione al lavoro in team e al confronto con reparti diversi - Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata **OFFERTA e TIPOLOGIA CONTRATTUALE** - Inserimento iniziale tramite tirocinio formativo della durata di 6 mesi, finalizzato a futura assunzione e stabilizzazione in azienda;- previsto rimborso spese di 600€ + buoni pasto. **Luogo e orario di lavoro**: nei pressi di Fiorenzuola, contratto su giornata con formula full-time. # Requisiti REQUISITI - Laurea o diploma tecnico, economico o lingue; ben accette anche candidature di neolaureati/e anche con breve esperienza (0-2); - Forte interesse e attitudine per l'ambito tecnico; non è richiesta esperienza pregressa in ambito commerciale o tecnico. - Buona capacità di analisi e problem solving - Predisposizione al lavoro in team e al confronto con reparti diversi - Ottima conoscenza della lingua inglese, scritta e parlata

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