HR Recruiter

05 ott - Castelfranco Emilia
Lavoropiù

Questa posizione è in Lavoropiù

Il processo di selezione sarà interamente gestito Lavoropiù.

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## Dettaglio offerta di lavoro ### Luogo di lavoro: CASTELFRANCO EMILIA (MO) ### Tipo di contratto: Tempo determinato ### Orario: Tempo Pieno ### Fascia di RAL: Fino a 25.000 € _la retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione._ ## Descrizione del ruolo Lavoropiù Spa, Agenzia per il lavoro, sulla filiale generalista di Castelfranco Emilia (MO) ricerca per ampliamento dell'organico di filiale 1 Recruiter per i servizi di ricerca e selezione e gestione HR. La figura si occuperà di: * Contatto diretto con i clienti per la raccolta della Job Description, * Stesura e pubblicazione annunci di lavoro secondo le esigenze dei clienti, * Screening dei cv ricevuti, * Ricerca nelle banche dati di cv in linea con le job description dei clienti * Colloqui in presenza, telefonici e video, * Stesura profili e presentazione dei candidati migliori ai clienti, * Proattive ai clienti, * Gestione della banca dati interna.



Cosa offriamo: * Contratto iniziale a tempo determinato, finalizzato all’inserimento stabile CCNL Commercio * Range retributivo: RAL 23.000 -25.000€ La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione. * Buono pasto da 10€ al giorno * Formazione iniziale e formazione continua tramite l’Academy Lavoropiù * Forte visibilità e possibilità di crescita * Ambiente professionale e dinamico * Accesso libero a piattaforma di benessere psicologico on line * Flessibilità oraria e smart working. Orario: full time 40 ore lunedì-venerdì 9-13 e 14-18 Zona di lavoro: Castelfranco Emilia (MO) ## Requisiti La figura ideale possiede: * Esperienza di 1-2 anni nella ricerca e selezione * Robusto interesse per la realizzazione di servizi HR * Doti di customer care, * Buona attitudine al lavoro di squadra * Capacità di stabilire le priorità in modo autonomo

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