05 ott - Milano
Bip Italia
Questa posizione è in Bip Italia
Il processo di selezione sarà interamente gestito Bip Italia.
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## Job Description *__Entra nel nostro mondo.__* *__Trasforma insieme a noi.__* **JUNIOR QUANTITATIVE ANALYST** **Quale sarà la tua sfida?** La figura si occuperà di: **Quantitative Development** * Sviluppare repliche indipendenti ed efficienti in **Python** dei modelli di calcolo dei margini (VaR) utilizzati in produzione. * Approfondire e documentare tutti i dettagli metodologici, individuando e verificando eventuali disallineamenti rispetto ai modelli produttivi. * Effettuare root-cause analysis dei findings e valutarne l'impatto sui margini. * Costruire prototipi di modello flessibili, anche a supporto di migrazioni dati su larga scala, e mantenere il versioning del codice (Git). **Risk Analyst** * Produrre i report di **Internal Model Validation**. * Condurre input data analysis e verifica della soundness metodologica dei modelli. * Descrivere e quantificare gli errori presenti in produzione. * Eseguire e documentare **Stress Test, Back Test e Sensitivity Test**. **Sarai tu a entrare nel nostro team?** *__Requisiti fondamentali__* * Da 0 a 3 anni di esperienza nel ruolo; * Laurea (Magistrale) in Ingegneria Matematica, Matematica, Fisica, Finanza Quantitativa, Statistica o discipline affini. * Solida padronanza della **programmazione in Python** applicata a contesti numerici/quantitativi. * Conoscenza dei fondamenti di **finanza quantitativa** e risk management (VaR, pricing di strumenti su Power/Energy/Commodities o asset class affini). * Mentalità analitica, precisione e rigore metodologico. * Basi di **Machine Learning** ed **AI**. *__Plus__* * Esperienza con **SQL** e gestione/qualità del dato. * Familiarità con **Git** e pratiche di software engineering. * Esperienza in model validation, central counterparty clearing o contesti regolamentati. *__Soft skills__* * Autonomia e flessibilità.
* Capacità di documentare e comunicare in modo chiaro risultati tecnici complessi, anche verso interlocutori istituzionali. * Affidabilità, organizzazione e orientamento al dettaglio. * Buona conoscenza dell'inglese. **Perchè Bip?** * **Crescita e Formazione** Più di 300 corsi su tecnologie e business emergenti, programmi di sviluppo personalizzati e iniziative di training e people care per supportare la tua crescita professionale e personale. * **Flessibilità e Work-Life Integration** Lavoro agile con possibilità di programmare le giornate da remoto e in ufficio con il proprio responsabile e in base alle esigenze di progetto, Banca Ore Solidale per usufruire o mettere a disposizione ore di permesso a colleghi e colleghe che vivono momenti di difficoltà e una cultura che favorisce l’equilibrio tra vita e lavoro. * **Salute & Benefits** Assicurazione sanitaria, check-up agevolati, piattaforme per il benessere psicofisico e un piano welfare integrativo. Buoni pasto e altri benefit dedicati. * **Famiglia e Genitorialità** Supporto concreto a neogenitori: integrazione al 100% per i primi 3 mesi del congedo parentale o bonus una tantum, giorni extra per i papà e iniziative di supporto durante il congedo e al rientro in azienda. * **Inclusione e Valori** Promuoviamo l’unicità e garantiamo pari opportunità a tutte le persone. Lavoriamo per un ambiente etico, equo e accogliente, anche attraverso politiche attive per le categorie protette (L. 68/99).
**Cosa offriamo / What we offer** La retribuzione prevista per questa posizione è compresa tra **€ 28.000 e € 35.000 lordi annui**, in funzione dell'esperienza, delle competenze e del livello di seniority del candidato. L'inquadramento sarà definito durante il processo di selezione sulla base del profilo individuato e nel rispetto della normativa e del CCNL Metalmeccanici Industria La retribuzione indicata si riferisce alla sola **RAL (Retribuzione Annua Lorda)**. Il pacchetto complessivo può includere ulteriori componenti variabili, correlate al raggiungimento di specifici obiettivi individuali e/o aziendali, welfare e benefit aziendali. La proposta economica finale sarà definita in base alle caratteristiche del profilo selezionato e alla coerenza con i requisiti della posizione. **Next Steps** Una volta ricevuto il tuo cv ci prenderemo del tempo per valutarlo attentamente. Se c’è un match con questa o con altre posizioni aperte all’interno del Gruppo, ti contatteremo per iniziare la nostra conoscenza reciproca. **Su di Noi** Nati nel 2003, abbiamo raccolto e valorizzato l’esperienza storica della consulenza e abbiamo aggiunto due ingredienti chiave: l’innovazione e la digitalizzazione. Grazie a questo percorso siamo oggi oltre 5000 professionisti, presenti in 13 Paesi, con oltre 4500 progetti alle spalle e le conoscenze più all’avanguardia nell'ambito della Digital Transformation, Data Science, Cybersecurity, Industry 4.0, IOT e di tutte le Disruptive Technologies che mettiamo a servizio di ogni settore di mercato. Aiutiamo i nostri clienti a fare la differenza creando qualità su larga scala attraverso una formula che opera su tre leve: Valore, Persone e Tecnologia. Crediamo nel valore dell’eccellenza, che è la bussola su cui orientiamo il nostro agire, e adottiamo un approccio etico e leale nei confronti di quante e quanti scelgono di lavorare con noi, promuovendo un ambiente in cui le persone possano crescere insieme, grazie alla contaminazione tra competenze diverse.
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06 ott - Udine
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