Azienda attiva nel campo delle soluzioni per l'acqua e il comfort quotidiano cerca un Responsabile Risorse Umane per unirsi al team. Il ruolo prevede la gestione delle attività legate alla gestione del personale e alla formulazione di strategie HR. Sarà responsabile di attività di recruiting, sviluppo e formazione del personale, gestione delle relazioni sindacali e implementazione delle politiche aziendali in materia di risorse umane.
Massimizzi le sue possibilità di successo assicurandosi che il suo CV e le sue competenze corrispondano ai requisiti di questa posizione.
Attività Previste:
- Analisi e valutazione dei fabbisogni del personale
- Pianificazione e gestione dei processi di selezione e assunzione
- Formulazione di piani di sviluppo e formazione del personale
- Gestione e monitoraggio delle politiche retributive e benefit aziendali

- Gestione delle relazioni sindacali e della comunicazione interna
- Implementazione di pratiche HR innovative e strategiche

Requisiti:
- Eccellenti capacità relazionali e comunicative
- Capacità di pianificazione e organizzazione
- Orientamento al problem solving e alla gestione del cambiamento
- Conoscenza approfondita delle normative sul lavoro e dei processi di selezione e assunzione
- Ottima xivgfpx padronanza degli strumenti informatici e software HR

Offerta
- Contratto a termine con orario tempo pieno
- Valutazione aperta a candidati con formazione scolastica di base
- Contesto operativo strutturato e orientato alla collaborazione
- Procedure e strumenti forniti dall'azienda per lo svolgimento delle mansioni

Responsabile HR per soluzioni acqua e comfort

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