Area Manager Gutteridge Emilia Romagna
Pubblicato il 06-10-2026 - Gutteridge 1878 in Zola Predosa
Oltre 140 anni di storia accompagnano il marchio GUTTERIDGE , storica firma anglo napoletana che racchiude in sé un'affascinante blend di tradizione sartoriale e artigianalità, valori unici che caratterizzano un brand dall'eleganza senza tempo.
Vuole candidarsi? Si assicuri che il suo CV sia aggiornato, poi legga attentamente le specifiche del lavoro prima di procedere.
Il marchio GUTTERIDGE è attualmente presente in Italia con oltre 70 punti vendita, situati nelle principali vie dello shopping delle più importanti città italiane e all'interno dei più prestigiosi centri commerciali e parchi outlet.
Posizione: Per il potenziamento del nostro organico ricerchiamo un/a Area Manager itinerante che opererà nella regione dell' EMILIA ROMAGNA .
Che cosa ti aspetta in questo ruolo? Come punto di riferimento dei negozi della zona che ti verrà assegnata, il tuo obiettivo sarà quello di massimizzare i risultati di vendita ed essere un punto di riferimento operativo per gli staff con l'Azienda, e per l'Azienda con i punti vendita.
Ti occuperai di:
- -essere consapevole del ruolo e delle responsabilità di un area manager
- - coordinare lo staff all’interno dei punti vendita, per formarlo e motivarlo al raggiungimento degli obiettivi;
- - Raggiungimento degli obiettivi commerciali;
- - analizzare gli andamenti e gli indicatori di performance degli store di tua competenza;
- - condividere eventuali piani di azione volti al miglioramento del profitto dei punti vendita;
- - responsabilità diretta di selezione, sviluppo e formazione del personale in coerenza con le policy aziendali;
- - seguire le fasi di start up delle nuove aperture;
- - supervisionare e garantire l’applicazione delle operation e delle linee guida aziendali sui turnazioni, scadenze contrattuali, planning ferie;
- - applicare e far rispettare le direttive, le politiche e le procedure aziendali di gruppo del personale dei punti vendita;
- - fornire feedback periodici all’ufficio retail circa le necessità / indicazioni su