Proposal Engineer
Pubblicato il 06-10-2026 - Pietro Fiorentini in Provincia di Vicenza
In ottica di potenziamento del team, siamo alla ricerca di un/a Proposal Engineer da inserire all’interno della Business Unit Oil & Gas presso la nostra sede di Arcugnano (VI).
La persona individuata sarà responsabile della gestione ed evasione delle offerte assegnate, in particolare dello sviluppo dell'offerta tecnica e dei costi seguendo le modalità definite nei tender e nelle richieste del cliente.
Principali attività:
Esaminare in modo critico i requisiti dei clienti e gli standard tecnici applicabili alla fornitura;
Coordinare trasversalmente i dipartimenti interni per finalizzare l'ingegneria di base propedeutica alla quotazione;
Elaborare la proposta tecnica finale comprensiva di tutta la documentazione di progetto richiesta e presentarla al cliente se necessario;
Strutturare l'analisi economica dei costi totali della commessa (Cost Estimation);
Partecipare attivamente alla trasformazione digitale del dipartimento, sviluppando la parte proposal all'interno del progetto aziendale basato sull'Intelligenza Artificiale.
Requisiti:
Laurea Triennale o Magistrale ad indirizzo tecnico (preferibilmente Ingegneria Chimica o Meccanica)
o formazioni tecniche equivalenti;
Esperienza pregressa come Proposal Engineer, Project Manager, Project Engineer;
Capacità di lettura e comprensione P&ID;
Padronanza della lingua inglese (almeno livello B2);
Capacità di gestione dei tempi caratteristici e problematiche legati alla gestione commesse;
La nostra proposta:
Contratto a tempo indeterminato - CCNL Metalmeccanica Industria con RAL indicativa prevista tra i 40.000 e i 55.000 €;
Sistema di premialità e incentivi legati ai risultati aziendali;
Ristorante aziendale, permessi retribuiti per visite mediche, flessibilità oraria;
Possibilità di smart working (1 giorno a settimana, se residenti oltre 50km possibilità di estensione fino a 2 giorni settimanali);
Previdenza medica da CCNL: MetaSalute e Welfare da CCNL (250 euro netti annui);
Atmosfera Lean e orientato al miglioramento continuo;
Percorsi di formazione (hard e soft skills);
L'offerta è rivolta a candidati nel rispetto del Dlgs 198/2006 e dei Dlgs 215/2003 e 216/2003.