PRODUCTION PLANNER & SCHEDULER

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Noi di Eurofirms People first, divisione specializzata nella somministrazione di lavoro e nella selezione del personale di Eurofirms Group, offriamo servizi di ricerca, selezione e assunzione dei lavoratori e migliaia di offerte di impiego. Inoltre, siamo specializzati in diversi settori e ci adattiamo alle tue necessità.

Per azienda multinazionale, che opera nel mondo delle materie plastiche, stiamo cercando:

PRODUCTION PLANNER & SCHEDULER

Il/la Production Planner & Scheduler si occupa della pianificazione della produzione per uno o più stabilimenti, in Italia e all’estero. In collaborazione con il proprio responsabile, definisce lo stabilimento più idoneo alla realizzazione dei prodotti richiesti dai clienti tra quelli omologati, pianificando modalità e tempistiche produttive in coordinamento con i team coinvolti. Gestisce inoltre l’emissione degli ordini di lavoro e il monitoraggio della disponibilità dei materiali necessari alla produzione.

Attività principali:

- Si coordina con il Category Manager di riferimento per definire e implementare le strategie di approvvigionamento in linea con le esigenze produttive e gli obiettivi aziendali.
- Effettua analisi di capacità produttiva sul piano di medio termine, sviluppando scenari simulativi e valutando rischi e opportunità.
- Determina il fabbisogno di materie prime, definendo quantità e tempistiche di approvvigionamento necessarie alla produzione e ottimizzando i livelli di stock nel rispetto della logica FIFO e delle linee guida condivise con il Global Category Manager e il Global Senior Buyer.




- In base alla disponibilità dei materiali e alle caratteristiche del prodotto finito, individua la formulazione più idonea tra quelle omologate dalla Ricerca e Sviluppo, seguendo le linee guida condivise con il Global Category Manager e il Global Senior Buyer.
- Coordina la gestione di materie prime, semilavorati e prodotti finiti slow moving o non conformi, in collaborazione con gli Scheduler.
- Collabora con l’Ufficio Commerciale nella gestione delle scorte di specifici prodotti finiti e nel garantire la disponibilità dei materiali necessari.
- Verifica la fattibilità dei piani produttivi, mantenendo una visione trasversale sulle attività del Plant di competenza.
- Gestisce la scaletta produttiva, sequenziando i lotti nell’ottica di ottimizzare ed efficientare l’impianto produttivo, garantendo le tempistiche richieste dal cliente.

Requisiti della posizione:

- Laurea triennale o magistrale in Ingegneria, Economia, Statistica o discipline affini;
- 2–3 anni esperienza in ambito Production Planning, Supply Chain o ruoli analoghi;
- Conoscenza di SAP (preferibile);
- Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata;
- Ottimo utilizzo di Microsoft 365,



in particolare ottimo livello di Excel;

Cosa offre l'azienda:

- Inserimento in un Gruppo internazionale solido e in continua crescita;
- Percorsi di formazione, affiancamento e sviluppo professionale;
- Ambiente di lavoro collaborativo, orientato all’innovazione e al miglioramento continuo;
- Occasione di contribuire attivamente a progetti sfidanti e ad alto valore aggiunto.
- Inserimento avverrà con contratto regolato dal CCNL Gomma Plastica Industria. Per questa posizione è previsto un range retributivo indicativo compreso tra €27.000 e €34.000 di RAL, definito in base all’esperienza, alle competenze e alle responsabilità richieste dal ruolo.

#cittadella2026

In Eurofirms abbiamo a disposizione la tecnologia più avanzata, il che ci permette di offrire i nostri servizi nel modo più efficiente e trasparente. Come lo otteniamo? Bilanciamo il contatto diretto, da persona a persona, con i sistemi tecnologici più evoluti. Così siamo diventati un punto di riferimento per la qualità nel settore.

I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Benefit: Assicurazione sanitaria, Mensa aziendale, Sconti o convenzioni aziendali esclusive, Programma di riconoscimenti e premi

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