Addetto/a paghe Senior

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h3Ruolo /h3 pL'Addetto Paghe e Contributi si occupa della gestione completa del ciclo di elaborazione delle retribuzioni, assicurando il rispetto della normativa vigente in ambito giuslavoristico, fiscale e previdenziale. /p h3Responsabilità principali /h3 ul liElaborazione delle buste paga mensili per dipendenti e collaboratori /li liGestione di assunzioni, cessazioni, proroghe e trasformazioni contrattuali /li liCalcolo di contributi previdenziali, fiscali e assistenziali /li liPredisposizione e invio di UNIEMENS, F24 e denunce obbligatorie /li liGestione ferie, permessi, malattie, maternità, infortuni /li liAggiornamento anagrafiche dipendenti e archiviazione documentale /li liSupporto ai dipendenti per chiarimenti su busta paga e contratti /li liMonitoraggio delle scadenze legislative e applicazione CCNL /li liRapporti con enti esterni (INPS, INAIL, Agenzia delle Entrate, consulenti del lavoro)



/li /ul h3Requisiti /h3 ul liDiploma o Laurea in ambito economico, giuridico o HR /li liEsperienza pregressa nel ruolo (preferibile 2+ anni) /li liConoscenza della normativa del lavoro e dei principali CCNL /li liUtilizzo di software paghe (es. Zucchetti, TeamSystem, ADP o simili) /li liBuona padronanza di Excel /li /ul h3Competenze /h3 ul liPrecisione e attenzione al dettaglio /li liRiservatezza e affidabilità /li liCapacità di organizzazione e gestione delle scadenze /li liAttitudine al problem solving /li liBuone capacità comunicative e relazionali /li /ul h3Inquadramento /h3 ul liContratto e livello commisurati all'esperienza /li liInserimento in area Amministrazione del Personale / HR /li liRange di offerta 28-32k. /li /ul #J-18808-Ljbffr

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