Payroll Specialist (M/F/Nb)

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/89nr0c

Mansione
Hai maturato una solida esperienza nell'elaborazione delle paghe e sei alla ricerca di una nuova sfida qualificato in un contesto stimolante?
Randstad Italia, divisione Helthcare, è alla ricerca di un payroll specialist da inserire presso un'importante realtà cliente situata ad Ancona.
Se possiedi ottime competenze tecniche e desideri consolidare il tuo percorso nel mondo dell'amministrazione del personale, questa è l'opportunità che fa per te!
Luogo di lavoro: Ancona
Si offre: inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato; CCNL Cooperative sociali; RAL *****K.
Orario di lavoro: full time 38h settimanali, 7,5 ore al giorno, dal lunedì al venerdì dalle 8.30 alle ***** (lunedì fino alle *****).
Responsabilità
Di cosa ti occuperai?
La risorsa, inserita all'interno dell'ufficio amministrazione del personale, si occuperà in autonomia delle seguenti attività operative:
elaborazione completa dei cedolini paga;
gestione accurata degli adempimenti mensili, inclusi Uniemens e F24;
gestione degli adempimenti annuali quali CU, 770 e autoliquidazione Inail;
supporto specialistico nella gestione di variabili complesse, tra cui fondi pensione, pignoramenti,



infortuni e altre casistiche legate al ciclo di vita del dipendente.
Competenze
Sei in possesso di questi requisiti?
Il candidato ideale possiede una solida preparazione tecnica e risponde ai seguenti requisiti fondamentali:
Diploma in Ragioneria e/o Laurea in economia o percorsi accademici affini;
esperienza consolidata di almeno 3 anni nel ruolo di addetto paghe;
gradita provenienza da studi professionali o di consulenza del lavoro;
approfondita conoscenza dei principali contratti collettivi nazionali (CCNL);
ottima padronanza nell'utilizzo del gestionale TeamSystem;
capacità analitiche, precisione, spiccato orientamento al rispetto delle scadenze e attitudine al lavoro di precisione.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n.
********, del Decreto Legislativo n.
******** e del Decreto Legislativo n.
******* ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività.
Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (/) ai sensi dell'art.
13 del Regolamento (UE) ******** sulla protezione dei dati (GDPR).
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