04 ott - Milano
Iliad
Una società di telecomunicazioni è alla ricerca di un HR Compensation & Benefit Analyst da inserire nel dipartimento People & Culture.Si assicuri di inviare la sua candidatura con tutte le informazioni richieste, come indicato nella panoramica del lavoro riportata di seguito.Il candidato ideale ha almeno 2 anni di esperienza in Compensation & Benefit e ottime capacità analitiche.La posizione include compiti come l'analisi di benchmark e la gestione dei bonus.Offriamo un contesto di lavoro flessibile con smart-working e interessanti benefici.
xysqume #J-*****-LjbffrPer questa posizione sono disponibili opzioni di lavoro da remoto/a casa.
07 ott - Trento
Page Personnel
07 ott - Turbigo
PwC Italy
07 ott - Pregnana Milanese
Jobtech
07 ott - Emilia-Romagna
Adecco Talent Attraction