Farmacista - Corner Salute

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Panoramica di Presentazione Il nostro Cliente è una primaria e strutturata realt leader nel settore della Grande Distribuzione Organizzata, riconosciuta a livello nazionale per la qualit dei servizi offerti, l'attenzione al benessere della persona e il costante orientamento al cliente.
Job Title e finalit di Ruolo: Farmacista La risorsa sar inserita all'interno del Corner Salute e operer in un contesto dinamico e strutturato.
Il ruolo prevede la gestione quotidiana dello spazio di vendita, la dispensazione dei farmaci da banco e il supporto consulenziale al cliente, garantendo un servizio di elevata qualit e l'ottimizzazione degli aspetti economici del reparto.
Principali Valori Aziendali - Orientamento e cura del cliente - Eccellenza e qualit del servizio - Responsabilit e sostegno alla comunit Organigramma Riporto gerarchico: Responsabile Corner Salute / Direzione di Punto Vendita Principali Responsabilit - Effettuare la dispensazione dei farmaci da banco (SOP e OTC), - Offrire consulenza qualificata e orientata all'ascolto per le esigenze individuali del cliente, - Gestire lo spazio di vendita curando l'esposizione, la gestione dei prodotti e degli stock, - Monitorare e ottimizzare gli aspetti economici e le performance del reparto, - Assicurare l'ottimizzazione continua del servizio e la fidelizzazione della clientela.
Competenze Tecniche (Hard Skills) - Laurea in Farmacia o in Chimica e Tecnologie Farmaceutiche (CTF), - Superamento dell'Esame di Stato e iscrizione aggiornata all'Ordine dei Farmacisti, - Conoscenza approfondita dei farmaci SOP/OTC e dei prodotti da parafarmacia/integrazione, - Padronanza delle dinamiche operative e gestionali di uno spazio di vendita/corner.
Abilit Personali (Soft Skills) - Elevato orientamento all'ascolto e spiccate doti di consulenza al cliente, - Eccellenti capacit relazionali e comunicative, - Flessibilit e capacit di adattamento all'operativit su turni,



- Proattivit e orientamento al raggiungimento degli obiettivi di reparto.
Cosa Offriamo - Inquadramento contrattuale: 2 livello del CCNL della Distribuzione Cooperativa, - Trattamento retributivo: Retribuzione mensile lorda di € *****,38 (RAL indicativa di circa € ******), - Sistema incentivante: Piano di retribuzione variabile su base trimestrale e annuale legato al raggiungimento di obiettivi predeterminati, - Welfare aziendale strutturato: Supporti dedicati sia in ambito economico e sanitario, sia a sostegno della famiglia, - Supporto alla formazione e albo: Rimborso dell'iscrizione annuale all'Albo dei Farmacisti (fino a un massimo di € 300) e contributo economico per l'acquisizione dei crediti formativi ECM, - Trattamento economico orario: Maggiorazioni orarie per il lavoro festivo e domenicale migliorative rispetto al CCNL di riferimento, - Coperture dedicate: Copertura assicurativa collettiva per una tutela professionale completa, - Ambiente di lavoro: Inserimento in un contesto aziendale solido, dinamico e stimolante, orientato al miglioramento continuo e al valore sociale per i soci e la comunit .
Condizioni di contratto - Sede di lavoro: Presidio dei punti vendita sul territorio provinciale (richiesta disponibilit a spostamenti) - Orario di lavoro: Full-time (40 ore settimanali) o Tempo parziale, organizzato su turni unici e spezzati (comprese domeniche e festivi a rotazione) con programmazione bisettimanale - Tipologia contrattuale: Inserimento diretto in azienda Si invitano i candidati di entrambi i sessi (L.******) a prendere visione dell'informativa sulla privacy (art. 13 e 14, Reg EU ********) pubblicata sul sito : 1].
Etjca S.p.A. (Aut. Min. Prot. N. ****-SG del 23/02/2005)[cite: 1] Settore: Scienza e ricerca Ruolo: Medicina/Sanit CCNL applicato: COMMERCIO - Cooperative Salario mensile lordo: EUR **** - EUR **** Tipo di occupazione: PERM - Contratto a tempo indeterminato in azienda

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